Quanti soldi guadagna un meccanico in Belgio?
EUR
BASSO
1.430
EUR
MEDIO
2.750
EUR
ALTO
4.200
EUR
Una persona che lavora come meccanico in Belgio guadagna in genere circa 2.750 EUR al mese. Gli stipendi vanno da 1.430 EUR (il più basso) a 4.200 EUR (il più alto).
Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi dei meccanici variano drasticamente in base all’esperienza, alle capacità, al sesso o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.
Distribuzione salariale da meccanico in Belgio
La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo
-
Fascia di reddito
Gli stipendi dei meccanici in Belgio vanno da 1.430 EUR al mese (stipendio minimo) a 4.200 EUR al mese (stipendio massimo).
-
Stipendio medio
Lo stipendio medio è di 2.640 EUR al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come meccanico / i guadagna meno di 2.640 EUR mentre l’altra metà guadagna più di 2.640 EUR. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.
-
Percentili
Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione dei salari, il 25% dei meccanici guadagna meno di 1.830 EUR, mentre il 75% guadagna più di 1.830 EUR. Sempre dal diagramma, il 75% dei meccanici guadagna meno di 3.280 EUR mentre il 25% guadagna più di 3.280 EUR.
Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?
Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.
Confronto salariale meccanico per anni di esperienza
In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?
Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi dei meccanici in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo trovato.
Un meccanico con meno di due anni di esperienza guadagna circa 1.620 EUR al mese.
Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 2.180 EUR al mese, il 34% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.
Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 2.830 EUR al mese, il 30% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.
“
Inoltre, i meccanici la cui esperienza va da dieci a quindici anni ottengono uno stipendio equivalente a 3.430 EUR al mese, il 21% in più rispetto a chi ha da cinque a dieci anni di esperienza.
Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 3.750 euro al mese, il 9% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.
Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 3.940 euro mensili, il 5% in più rispetto alle persone con quindici-vent’anni di esperienza.
Variazione salariale media meccanica per esperienza in Belgio
| 0-2 anni |
1.620 EUR
|
|
| 25 anni | + 34% |
2.180 EUR
|
| 5-10 anni | + 30% |
2.830 EUR
|
| 10-15 anni | + 21% |
3.430 EUR
|
| 15-20 anni | + 9% |
3.750 EUR
|
| 20+ anni | + 5% |
3.940 EUR
|
Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale meccanico per istruzione
In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?
Di seguito è mostrata la differenza salariale media tra diversi Meccanici che hanno la stessa esperienza ma diversi livelli di istruzione.
Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi di Mechanic in base al livello di istruzione per fare un confronto.
Quando il livello di istruzione è di scuola superiore, lo stipendio medio di un meccanico è di 1.930 EUR al mese.
Mentre qualcuno con un certificato o un diploma riceve uno stipendio di 2.760 EUR al mese, il 43% in più rispetto a chi ha un diploma di scuola superiore.
Un diploma di laurea ottiene al suo titolare uno stipendio medio di 3.820 EUR al mese, il 38% in più rispetto a chi ha un certificato o un diploma.
Differenza salariale media meccanica per livello di istruzione in Belgio
| Scuola superiore |
1.930 EUR
|
|
| Certificato o Diploma | + 43% |
2.760 EUR
|
| Laurea triennale | + 38% |
3.820 EUR
|
Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere
Confronto salariale meccanico per genere
Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti di sesso maschile di Mechanic in Belgio guadagnano in media il 6% in più rispetto alle loro controparti donne.
| Maschio |
2.830 EUR
|
|
| Femmina | -5% |
2.680 EUR
|
Confronto salariale per sesso in Belgio per tutte le carriere
Percentuale media di incremento salariale annuo meccanico in Belgio
A quanto ammontano gli incrementi salariali annuali in Belgio per i meccanici? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?
Meccanico
È probabile che i meccanici in Belgio osservino un aumento salariale di circa il 9% ogni 17 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è dell’8% concesso ai dipendenti ogni 17 mesi.
Belgio / Tutte le professioni
Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.
Come calcolare la percentuale di incremento salariale?
L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento
6% .
“
Tasso di incremento annuo per settore 2019
| Bancario |
3%
|
|
| Energia |
6%
|
|
| Tecnologia dell’informazione |
9%
|
|
| Assistenza sanitaria |
3%
|
|
| Viaggio |
6%
|
|
| Costruzione |
9%
|
|
| Formazione scolastica |
3%
|
Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Belgio per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.
Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori
Bonus meccanico e tassi di incentivazione in Belgio
Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?
Un meccanico è considerato un lavoro a basso bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.
Il 72% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente mentre il 28% ha affermato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.
Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dall’1% al 3% del loro stipendio annuale.
| Bonus ricevuto |
28%
|
|
| Nessun bonus |
72%
|
Tipi di bonus considerati
Bonus individuali basati sulle prestazioni
La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.
Bonus sulle prestazioni aziendali
Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.
Bonus basati sugli obiettivi
Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.
Bonus vacanze / fine anno
Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.
I bonus non sono commissioni!
Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.
Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?
I due principali tipi di lavoro |
|
| Generatori di entrate | Cast di supporto |
|
Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività. |
Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business. |
|
Esempio: |
Esempio: |
I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.
“
Confronto bonus per livello di anzianità
Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.
Salario orario medio meccanico in Belgio
16 EUR
l’ora
La paga oraria media (paga oraria) in Belgio è di 16 EUR . Ciò significa che il meccanico medio in Belgio guadagna circa 16 EUR per ogni ora lavorata.
La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.
Meccanico VS altri lavori
Lo stipendio medio per Meccanico è del 34% inferiore a quello dell’Automotive. Inoltre, gli stipendi del settore automobilistico sono inferiori del 32% rispetto a quelli di All Jobs.
Confronto salariale con lavori simili
| Titolo di lavoro | Stipendio medio |
| After Sales Automotive Manager | 6.350 EUR |  + 130% |
| Tecnico di allineamento | 2.400 EUR |  -13% |
| Regolatore danni auto | 2.770 EUR | + 1% |
| Detailer automatico | 2.760 EUR | + 0% |
| Responsabile ricambi auto | 7,810 EUR | + 180% |
| Assemblatore automobilistico | 2.540 EUR | -8% |
| Responsabile dell’assemblaggio automobilistico | 7.240 EUR | + 160% |
| Riparatore di carrozzerie automobilistiche | 2.560 EUR | -7% |
| Responsabile filiale automobilistica | 9.740 EUR | + 250% |
| Pianificatore centrale automobilistico | 3.510 EUR | + 28% |
| Elettricista automobilistico | 3.120 EUR | + 14% |
| Responsabile stime automobilistiche | 6.120 EUR | + 120% |
| Stimatore automobilistico | 5.050 EUR | + 84% |
| Direttore Generale Automotive | 11.500 EUR | + 320% |
| Responsabile dell’inventario automobilistico | 2.450 EUR | -11% |
| Fornitore di componenti automobilistici | 3.910 EUR | + 42% |
| Ingegnere di progetto automobilistico | 4.480 EUR | + 63% |
| Responsabile del progetto automobilistico | 7.820 EUR | + 180% |
| Responsabile acquisti automobilistici | 8.760 EUR | + 220% |
| Vendite automobilistiche | 4.610 EUR | + 68% |
| Tecnico automobilistico | 2.700 EUR | -2% |
| Ingegnere di test automobilistico | 4.390 EUR | + 60% |
| Amministratore della garanzia automobilistica | 4.110 EUR | + 50% |
| Addetto alla garanzia automobilistica | 2.910 EUR | + 6% |
| Montatore di ricambi e accessori per auto | 2.410 EUR | -12% |
| Perito danni | 3.630 EUR | + 32% |
| Specialista in motori diesel | 3.490 EUR | + 27% |
| Opener di carte di lavoro | 2.570 EUR | -6% |
| Tecnico lubrificante | 2.250 EUR | -18% |
| Manutenzione file master | 3.530 EUR | + 29% |
| Pianificatore di materiali | 3.760 EUR | + 37% |
| Meccanico | 2.750 EUR | + 0% |
| Ispettore di veicoli a motore | 3.750 EUR | + 37% |
| Consulente del servizio | 4.390 EUR | + 60% |
| Responsabile del servizio | 7.030 EUR | + 160% |
| Stock Controller | 3.250 EUR | + 18% |
| Consulente tecnico | 4.610 EUR | + 68% |
| Retreader di pneumatici | 2.580 EUR | -6% |
| Gestore di auto usate | 6.090 EUR | + 120% |
| Veicolo Body Maker | 3.120 EUR | + 14% |
| Esaminatore di veicoli | 3.420 EUR | + 24% |
| Pittore di veicoli | 2.310 EUR | -16% |
| Trimmer per veicoli | 2.580 EUR | -6% |
| Saldatore | 2.410 EUR | -12% |
Confronto salariale per città
| Città | Stipendio medio |
| Anversa | 2.900 EUR |
| Brugge (Bruges) | 2.550 EUR |
| Brussel | 2.660 EUR |
| Charleroi | 2.840 EUR |
| Gent (Gand) | 2.770 EUR |
| Lovanio | 2.410 EUR |
| Liegi | 2.760 EUR |
| Namur | 2.400 EUR |
Confronto salariale tra governo e settore privato
Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Belgio guadagnano in media il 5% in più rispetto ai loro colleghi del settore privato in tutti i settori.
| Settore privato |
6.000 EUR
|
|
| Settore pubblico | + 5% |
6.320 EUR
|