Salta al contenuto
22 Giugno 2026

Posizione aperta: educatore sociale full time nel Distretto Sociale Laives/Bronzolo/Vadena

Opportunità di lavoro: assunzione a tempo determinato come educatore sociale nel Distretto Sociale Laives/Bronzolo/Vadena con inizio da maggio e condizioni contrattuali chiare

Avviso di selezione — Educatore sociale

La Comunità comprensoriale Oltradige Bassa Atesina cerca un educatore sociale da inserire nel Distretto Sociale Laives/Bronzolo/Vadena. Si tratta di un contratto a tempo determinato, full‑time, inquadrato nella qualifica funzionale VII.ter, con avvio operativo previsto per maggio. L’avviso è pubblicato con periodo di esposizione 19/02/2026.

Che cosa prevede il bando
Il documento riassume requisiti, titoli valutabili, condizioni contrattuali e criteri di selezione. Il ruolo risponde alle esigenze del distretto nel fornire servizi socio‑assistenziali sul territorio e richiede persone capaci di garantire continuità e qualità dell’assistenza attraverso inserimenti ben pianificati.

Requisiti per candidarsi
– Titolo di studio: laurea triennale per educatore professionale. – Lingue: certificazione di livello B2 per entrambe le lingue richieste, dato il contesto bilingue del territorio. – Competenze personali: precisione, affidabilità e una motivazione reale a lavorare in ambito socio‑educativo. – Soft skills: capacità di lavorare in team, buone doti relazionali, autonomia operativa e flessibilità nell’adattarsi a priorità e situazioni variabili. Candidati privi dei requisiti indicati non potranno partecipare alla selezione.

Profilo ideale e attività
L’educatore si occuperà di contatti diretti con utenti e famiglie, coordinamento con altri operatori del distretto e gestione quotidiana delle attività assegnate. Sono valorizzati percorsi di aggiornamento professionale e qualifiche aggiuntive nel settore socio‑educativo.

Cosa offre l’ente
– Retribuzione conforme al Contratto collettivo nazionale. – Orario di lavoro definito e condizioni previste dalla normativa vigente. – Percorso di affiancamento iniziale e opportunità di crescita professionale in un ambiente collaborativo che favorisce lo scambio interdisciplinare. – Formazione continua mirata a consolidare competenze pratiche e aggiornare le metodologie operative. I candidati che soddisfano i requisiti e completano le procedure previste potranno essere assunti in tempi rapidi.

Sede, contatti e modalità di candidatura
La sede operativa è nel Distretto Sociale Laives/Bronzolo/Vadena; l’ufficio personale della Comunità si trova in Via Portici 22/26, Egna. Per informazioni su mansioni, scadenze e invio delle domande contattare l’Ufficio personale:
– Tel.: 0471/826422 – Email: [email protected]

Le richieste saranno gestite secondo le procedure interne e la normativa vigente. Eventuali aggiornamenti verranno pubblicati sui canali ufficiali dell’ente.

Trasparenza e pari opportunità
La procedura è gestita dall’ente pubblico nel rispetto delle norme sulle pari opportunità: le candidature sono valutate su criteri oggettivi, senza discriminazioni di genere, età, origine, religione o orientamento.

Perché vale la pena candidarsi
Questa posizione è adatta a professionisti che vogliono lavorare in un contesto territoriale dinamico, con un buon bilanciamento tra attività pratiche e momenti formativi. L’esperienza nel distretto permette di confrontarsi con realtà diverse, sviluppare competenze specialistiche e contribuire concretamente alla qualità dei servizi offerti alla comunità.

Per ulteriori dettagli consultare i documenti ufficiali pubblicati dall’ente o contattare l’Ufficio personale.

Ilaria Galli
Autore

Ilaria Galli

Ilaria Galli ha firmato il desk che ha svelato un caso amministrativo triestino dopo accessi agli atti al Municipio, sostenendo la linea editoriale di rigore documentale. Editor di redazione, ha un tratto unico: colleziona verbali storici del Porto Vecchio.