Attribution model AI per ottimizzare il funnel e aumentare il ROAS
I dati ci raccontano una storia interessante: l’attribution model basato su AI trasforma la gestione del customer journey e rende il marketing davvero misurabile
Linda Pellegrini
Previsioni di lavoro per le industrie culturali e creative in Puglia
riassunto del report ARTI sull’andamento occupazionale delle industrie culturali e creative in Puglia e le previsioni per il periodo successivo
Detassazione lavoro notturno e festivi: guida pratica ai requisiti e ai limiti
Sintesi delle novità e delle istruzioni contenute nella circolare n. 2/E dell’Agenzia delle Entrate sul regime fiscale delle maggiorazioni per lavoro notturno e festivo
Tagli alle posizioni precarie dopo la riforma Bernini: la protesta di UniTo
A Torino collettivi e rappresentanti dei lavoratori precari denunciano che la riforma Bernini comporta una riduzione significativa delle posizioni lavorative nel mondo accademico
Occupazione femminile in Italia: analisi dei trend e delle disuguaglianze
Una sintesi dei cambiamenti nella partecipazione delle donne al lavoro, dai tassi di occupazione alle posizioni dirigenziali, con attenzione al ruolo di età e titolo di studio
Conto corrente: spese, rischi e come ottenere rimborsi dalla banca
Valuta il costo effettivo del tuo conto, confronta le offerte digitali e impara a redigere una richiesta di risarcimento alla banca per pagamenti errati o assegni manomessi
Aggiornamento minimali contributivi 2026: guida pratica per datori di lavoro
Sintesi pratica delle indicazioni Inps 2026 sui minimali contributivi, con esempi su part-time, retribuzioni convenzionali e assenze non pagate
inps: istruzioni per trasmettere i fringe benefit e le stock option dei cessati del 2026
l’inps, con il messaggio n. 536 del 13.2.2026, apre la procedura telematica per l’invio dei compensi corrisposti a titolo di fringe benefit e stock option ai dipendenti cessati nel 2026: la scadenza per la trasmissione è il 28 febbraio.
nuovi metodi per misurare la domanda di competenze in era di intelligenza artificiale
Un resoconto chiaro sui progressi della collaborazione OECD–INAPP: metodi testuali per identificare la domanda di competenze in ambito IA e le implicazioni per politiche di formazione e transizione professionale.
ipotesi di rinnovo del ccnl carta: cosa cambia per lavoratori e imprese
Breve panoramica sull’accordo firmato il 10 febbraio 2026 per il rinnovo del CCNL carta: cosa prevede per inquadramento, retribuzioni e periodo di validità.