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Stipendio medio per insegnante di scuola secondaria in Islanda

Quanti soldi guadagna un insegnante di scuola secondaria in Islanda?

Salario mensile medio
532.000
ISK
(6.380.000 ISK all’anno)


BASSO
245.000
ISK

MEDIA
532.000
ISK

ALTO
845.000
ISK

Una persona che lavora come insegnante di scuola secondaria in Islanda guadagna in genere circa 532.000 ISK al mese. Gli stipendi vanno da 245.000 ISK (il più basso) a 845.000 ISK (il più alto).

Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi degli insegnanti di scuola secondaria variano drasticamente in base all’esperienza, alle abilità, al genere o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.

Distribuzione degli stipendi degli insegnanti di scuola secondaria in Islanda

La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo

  • Fascia di reddito

    Gli stipendi degli insegnanti di scuola secondaria in Islanda vanno da 245.000 ISK al mese (stipendio minimo) a 845.000 ISK al mese (stipendio massimo).

  • Stipendio medio

    Lo stipendio medio è di 574.000 ISK al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come insegnanti di scuola secondaria guadagna meno di 574.000 ISK mentre l’altra metà guadagna più di 574.000 ISK. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.

  • Percentili

    Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% degli insegnanti di scuola secondaria guadagna meno di 368.000 ISK mentre il 75% guadagna più di 368.000 ISK. Sempre dal diagramma, il 75% degli insegnanti di scuola secondaria guadagna meno di 766.000 ISK mentre il 25% guadagna più di 766.000 ISK.

Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?

Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.

Confronto salariale degli insegnanti di scuola secondaria per anni di esperienza

In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?

Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola secondaria in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo scoperto.

Un insegnante di scuola secondaria con meno di due anni di esperienza guadagna circa 278.000 ISK al mese.

Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 371.000 ISK al mese, il 34% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.

Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 548.000 ISK al mese, il 48% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.

In media, lo stipendio di una persona raddoppia il suo stipendio iniziale nel momento in cui supera il limite di 10 anni * di esperienza.

* Basato sulla variazione media del salario nel tempo. Le variazioni salariali variano da persona a persona.

Inoltre, gli insegnanti della scuola secondaria la cui esperienza va da dieci a quindici anni ricevono uno stipendio equivalente a 668.000 ISK al mese, il 22% in più rispetto a chi ha cinque o dieci anni di esperienza.

Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 728.000 ISK al mese, il 9% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.

Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 788.000 ISK al mese, l’8% in più rispetto alle persone con quindici o vent’anni di esperienza.

Variazione salariale media degli insegnanti di scuola secondaria in base all’esperienza in Islanda

0-2 anni
278.000 ISK
25 anni + 34%
371.000 ISK
5-10 anni + 48%
548.000 ISK
10-15 anni + 22%
668.000 ISK
15-20 anni + 9%
728.000 ISK
20+ anni + 8%
788.000 ISK
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di esperienza

Confronto salariale degli insegnanti di scuola secondaria per istruzione

In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?

Di seguito è mostrata la differenza salariale media tra diversi insegnanti di scuola secondaria che hanno la stessa esperienza ma livelli di istruzione diversi.

Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola secondaria in base al livello di istruzione per fare un confronto.

Quando il livello di istruzione è di laurea, lo stipendio medio di un insegnante di scuola secondaria è di 323.000 ISK al mese.

Mentre qualcuno con una laurea magistrale riceve uno stipendio di 623.000 ISK al mese, il 93% in più rispetto a chi ha una laurea.

Differenza salariale media dell’insegnante di scuola secondaria per livello di istruzione in Islanda

Laurea triennale
323.000 ISK
Master + 93%
623.000 ISK
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Vale la pena un Master o un MBA? Dovresti perseguire l’istruzione superiore?

Un corso di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea in Islanda costa da 3.440.000 corone islandesi a 10.300.000 corone islandesi e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.

Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.

Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.

Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.

Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di istruzione

Confronto salariale degli insegnanti di scuola secondaria per sesso

Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti degli insegnanti di scuola secondaria maschile in Islanda guadagnano in media il 5% in più rispetto alle loro controparti femminili.

Maschio
544.000 ISK
Femmina -4%
520.000 ISK
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Confronto salariale per sesso in Islanda per tutte le carriere

Percentuale media di incremento salariale annuale degli insegnanti di scuola secondaria in Islanda

Quanto sono gli incrementi salariali annuali in Islanda per gli insegnanti di scuola secondaria? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?

Insegnante di scuola secondaria

È probabile che gli insegnanti di scuola secondaria in Islanda registrino un aumento salariale di circa il 6% ogni 30 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è del 4% concesso ai dipendenti ogni 29 mesi.

Le cifre fornite qui sono medie di numeri. Queste cifre dovrebbero essere prese come linee guida generali. Gli incrementi di stipendio variano da persona a persona e dipendono da molti fattori, ma le tue prestazioni e il contributo al successo dell’organizzazione rimangono i fattori più importanti nel determinare quanto e con quale frequenza ti verrà concesso un aumento.

Islanda / Tutte le professioni

Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.

Come calcolare la percentuale di incremento salariale?

L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento

L’aumento salariale medio in un anno (12 mesi) in Islanda è del
2% .

Tasso di incremento annuo per settore 2019

Bancario
9%
Energia
9%
Tecnologia dell’informazione
9%
Assistenza sanitaria
9%
Viaggio
9%
Costruzione
9%
Formazione scolastica
9%

Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Islanda per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.

Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori

Bonus e incentivi per insegnanti di scuola secondaria in Islanda

Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?

Un insegnante di scuola secondaria è considerato un lavoro a basso bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.

L’84% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto bonus o incentivi nell’anno precedente, mentre il 16% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.

Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dallo 0% al 4% del loro stipendio annuale.

Bonus ricevuto
16%
Nessun bonus
84%

Tipi di bonus considerati

Bonus individuali basati sulle prestazioni

La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.

Bonus sulle prestazioni aziendali

Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.

Bonus basati sugli obiettivi

Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.

Bonus vacanze / fine anno

Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.

I bonus non sono commissioni!

Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.

Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?

I due principali tipi di lavoro

Generatori di entrate Cast di supporto

Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività.

Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business.

Esempio:
un grafico che lavora per un’azienda di progettazione grafica.

Esempio:
un grafico nel reparto marketing di un ospedale.

I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.

Cerca di lavorare per aziende in cui le tue competenze possono generare entrate. Non tutti possiamo generare entrate e va benissimo.

Confronto bonus per livello di anzianità

Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.

Salario orario medio dell’insegnante di scuola secondaria in Islanda


3.070 ISK
all’ora

La paga oraria media (paga oraria) in Islanda è di 3.070 ISK . Ciò significa che l’insegnante medio di una scuola secondaria in Islanda guadagna circa 3.070 ISK per ogni ora lavorata.

Salario orario = Salario annuale ÷ (52 x 5 x 8)

La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in ​​una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.

Insegnante di scuola secondaria VS altri lavori

Lo stipendio medio dell’insegnante di scuola secondaria è del 27% inferiore a quello dell’insegnamento / istruzione. Inoltre, gli stipendi per l’insegnamento / istruzione sono del 6% in più rispetto a quelli di All Jobs.

Confronto salariale con lavori simili

Titolo di lavoro Stipendio medio
Consulente accademico 662.000 ISK + 25%
Coach accademico 701.000 ISK + 32%
Direttore accademico 816.000 ISK + 54%
Specialista accademico 615.000 ISK + 16%
Staff accademico 532.000 ISK + 0%
Accompagnatore 583.000 ISK + 10%
Allenatore dei risultati 697.000 ISK + 31%
Specialista delle ammissioni 606.000 ISK + 14%
Docente di Scienze Agrarie 527.000 ISK -1%
Insegnante di antropologia 530.000 ISK -0%
Insegnante di lingua araba 535.000 ISK + 1%
Insegnante di archeologia 536.000 ISK + 1%
Insegnante di architettura 582.000 ISK + 9%
Archivista 459.000 ISK -14%
Insegnante di arte 482.000 ISK -9%
Preside della scuola assistente 675.000 ISK + 27%
Insegnante di sostegno 465.000 ISK -13%
Professore di biochimica 913.000 ISK + 72%
Insegnante di biologia 527.000 ISK -1%
Responsabile schema di borsa di studio 602.000 ISK + 13%
Insegnante di affari 564.000 ISK + 6%
Insegnante di chimica 503.000 ISK -5%
Coordinatore dell’assistenza all’infanzia 518.000 ISK -3%
Assistente per l’infanzia 417.000 ISK -22%
Psicologo della scuola clinica 825.000 ISK + 55%
Assistente universitario 704.000 ISK + 32%
Specialista in preparazione al college e alla carriera 745.000 ISK + 40%
Presidente del college 1.200.000 ISK + 130%
Insegnante di comunicazione 568.000 ISK + 7%
Responsabile dell’educazione della comunità 442.000 ISK -17%
Docente di informatica 530.000 ISK -0%
Insegnante di computer 545.000 ISK + 3%
Trainer di scrittura creativa 634.000 ISK + 19%
Consigliere di credito 663.000 ISK + 25%
Insegnante di studi culturali 523.000 ISK -2%
Sviluppatore del curriculum 684.000 ISK + 29%
Specialista del curriculum 691.000 ISK + 30%
Dimostratore 504.000 ISK -5%
Vice responsabile degli esami 667.000 ISK + 25%
Direttore della tecnologia di apprendimento 755.000 ISK + 42%
Coordinatore della formazione a distanza 576.000 ISK + 8%
Docente di Economia 905.000 ISK + 70%
Amministratore dell’istruzione 641.000 ISK + 21%
Direttore dell’Istruzione 675.000 ISK + 27%
Principal Assistant Education 560.000 ISK + 5%
Professore assistente didattico 779.000 ISK + 47%
Consulente educativo 777.000 ISK + 46%
Coordinatore educativo 557.000 ISK + 5%
Consigliere educativo 611.000 ISK + 15%
Direttore dell’Istruzione 924.000 ISK + 74%
Specialista in programmi educativi 723.000 ISK + 36%
Ricercatore in materia di istruzione 816.000 ISK + 54%
Specialista in risorse educative 620.000 ISK + 17%
Facilitatore di servizi educativi 653.000 ISK + 23%
Psicologo dell’educazione 882.000 ISK + 66%
Insegnante EFL 532.000 ISK + 0%
Trainer eLearning 485.000 ISK -9%
Insegnante delle scuole elementari 464.000 ISK -13%
Docente di Ingegneria 940.000 ISK + 77%
Docente di ingegneria 782.000 ISK + 47%
Insegnante di inglese 524.000 ISK -1%
Insegnante ESL 570.000 ISK + 7%
Assistente di Facoltà 689.000 ISK + 30%
Insegnante di lingue straniere 491.000 ISK -8%
Insegnante GED 473.000 ISK -11%
Insegnante di geografia 545.000 ISK + 3%
Capo del dipartimento di matematica 716.000 ISK + 35%
Direttore della scuola 935.000 ISK + 76%
Professore di scuola superiore 582.000 ISK + 9%
Insegnante di storia 578.000 ISK + 9%
Insegnante infantile 401.000 ISK -25%
Assistente didattico 584.000 ISK + 10%
Istruttore 636.000 ISK + 20%
Maestra d’asilo 428.000 ISK -19%
Istruttore di lingua per espatriati 467.000 ISK -12%
Insegnante di diritto 745.000 ISK + 40%
Designer di apprendimento 672.000 ISK + 26%
Docente 917.000 ISK + 73%
Bibliotecario 467.000 ISK -12%
Assistente di biblioteca 377.000 ISK -29%
Direttore della Biblioteca 651.000 ISK + 22%
Specialista di biblioteca 453.000 ISK -15%
Insegnante di scienze della vita 506.000 ISK -5%
Docente di matematica 956.000 ISK + 80%
Insegnante di matematica 632.000 ISK + 19%
Mentore 572.000 ISK + 8%
Insegnante di scuola media 583.000 ISK + 10%
Insegnante di musica 502.000 ISK -6%
Responsabile della scuola materna 806.000 ISK + 52%
Lavoratore della scuola materna 333.000 ISK -37%
Paraprofessionale 726.000 ISK + 37%
Specialista in educazione fisica 570.000 ISK + 7%
Insegnante di educazione fisica 497.000 ISK -7%
Insegnante di fisica 577.000 ISK + 9%
Insegnante di scienze politiche 544.000 ISK + 2%
Ricercatore post dottorato 863.000 ISK + 62%
Amministratore dell’istruzione prescolare 638.000 ISK + 20%
Insegnante prescolare 449.000 ISK -16%
Maestro di scuola elementare 470.000 ISK -12%
Principale 781.000 ISK + 47%
Specialista di prodotto 594.000 ISK + 12%
Professore – Contabilità 1.020.000 ISK + 92%
Professore – Architettura 1.030.000 ISK + 94%
Professore – Biologia 998.000 ISK + 88%
Professore – Economia aziendale 972.000 ISK + 83%
Professore – Ingegneria chimica 1.060.000 ISK + 99%
Professore – Chimica 1.050.000 ISK + 98%
Professore – Ingegneria Civile 969.000 ISK + 82%
Professore – Comunicazione 960.000 ISK + 81%
Professore – Informatica 1.010.000 ISK + 90%
Professore – Odontoiatria 1.050.000 ISK + 98%
Professore – Dramma 966.000 ISK + 82%
Professore – Economia 1.040.000 ISK + 96%
Professore – Istruzione 1.020.000 ISK + 92%
Professore – Ingegneria elettrica 1.060.000 ISK + 99%
Professore – Inglese 962.000 ISK + 81%
Professore – Ingegneria ambientale 1.030.000 ISK + 94%
Professore – Lingue straniere 952.000 ISK + 79%
Professore – Scienze geologiche 984.000 ISK + 85%
Professore – Storia 992.000 ISK + 87%
Professore – Ingegneria Industriale 982.000 ISK + 85%
Professore – Legge 1.060.000 ISK + 99%
Professore – Supporto legale 947.000 ISK + 78%
Professore – Arti liberali 988.000 ISK + 86%
Professore – Marketing 940.000 ISK + 77%
Professore – Matematica 1.080.000 ISK + 100%
Professore – Ingegneria Meccanica 1.050.000 ISK + 98%
Professore – Amministrazione medica 1.060.000 ISK + 99%
Professore – Medicina 1.190.000 ISK + 120%
Professore – Musica 909.000 ISK + 71%
Professore – Infermieristica 932.000 ISK + 75%
Professore – Scienze Farmaceutiche 981.000 ISK + 85%
Professore – Filosofia 988.000 ISK + 86%
Professore – Terapia fisica 1.040.000 ISK + 96%
Professore – Fisica 1.070.000 ISK + 100%
Professore – Psicologia 969.000 ISK + 82%
Professore – Riabilitazione 902.000 ISK + 70%
Professore – Servizio sociale 885.000 ISK + 66%
Professore – Sociologia 966.000 ISK + 82%
Professore – Educazione speciale 981.000 ISK + 85%
Insegnante di psicologia 821.000 ISK + 54%
Professore assistente di gestione pubblica 785.000 ISK + 48%
Consigliere scolastico 703.000 ISK + 32%
Educatore scientifico 540.000 ISK + 2%
Assistente di laboratorio scientifico 511.000 ISK -4%
Insegnante di scienze 570.000 ISK + 7%
Insegnante di matematica secondaria 586.000 ISK + 10%
Insegnante di scuola secondaria 532.000 ISK + 0%
Insegnante di educazione speciale 592.000 ISK + 11%
Assistente per bisogni speciali 459.000 ISK -14%
Docente di statistica 917.000 ISK + 73%
Coordinatore dei conti degli studenti 503.000 ISK -5%
Specialista in sviluppo degli studenti 610.000 ISK + 15%
Specialista del lavoro studentesco 578.000 ISK + 9%
Servizi agli studenti 506.000 ISK -5%
Responsabile del supporto agli studenti 627.000 ISK + 18%
Supplente 463.000 ISK -13%
Insegnante 488.000 ISK -8%
Insegnante Aide 435.000 ISK -18%
Istruttore di insegnanti 663.000 ISK + 25%
Specialista in formazione e sviluppo 669.000 ISK + 26%
coordinatore formativo 466.000 ISK -12%
Tutor 525.000 ISK -1%
Docente universitario 976.000 ISK + 84%
Insegnante di formazione professionale 544.000 ISK + 2%

Confronto salariale per città

Città Stipendio medio
Reykjavik 595.000 ISK

Confronto salariale tra governo e settore privato

Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Islanda guadagnano in media il 25% in più rispetto ai loro colleghi del settore privato in tutti i settori.

Settore privato
611.000 ISK
Settore pubblico + 25%
763.000 ISK
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

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