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Stipendio medio per insegnante di scuola elementare in Germania

Quanti soldi guadagna un insegnante di scuola elementare in Germania?

Salario mensile medio
2.580
EUR
(30.900 EUR all’anno)


BASSO
1.190
EUR

MEDIO
2.580
EUR

ALTO
4.100
EUR

Una persona che lavora come insegnante di scuola elementare in Germania guadagna in genere circa 2.580 EUR al mese. Gli stipendi vanno da 1.190 EUR (il più basso) a 4.100 EUR (il più alto).

Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare variano drasticamente in base all’esperienza, alle abilità, al sesso o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.

Distribuzione degli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in Germania

La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo

  • Fascia di reddito

    Gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in Germania vanno da 1.190 EUR al mese (stipendio minimo) a 4.100 EUR al mese (stipendio massimo).

  • Stipendio medio

    Lo stipendio medio è di 2.780 EUR al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 2.780 EUR mentre l’altra metà guadagna più di 2.780 EUR. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.

  • Percentili

    Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% degli insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 1.790 EUR mentre il 75% di loro guadagna più di 1.790 EUR. Sempre dal diagramma, il 75% degli insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 3.710 EUR mentre il 25% guadagna più di 3.710 EUR.

Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?

Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.

Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per anni di esperienza

In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?

Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo scoperto.

Un insegnante di scuola elementare con meno di due anni di esperienza guadagna circa 1.350 euro al mese.

Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 1.800 EUR al mese, il 34% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.

Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 2.660 EUR al mese, il 48% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.

In media, lo stipendio di una persona raddoppia il suo stipendio iniziale nel momento in cui supera il limite di 10 anni * di esperienza.

* Basato sulla variazione media del salario nel tempo. Le variazioni salariali variano da persona a persona.

Inoltre, gli insegnanti della scuola elementare la cui esperienza va da dieci a quindici anni ricevono uno stipendio equivalente a 3.240 EUR al mese, il 22% in più rispetto a qualcuno con cinque-dieci anni di esperienza.

Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 3.530 euro al mese, il 9% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.

Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 3.820 euro mensili, l’8% in più rispetto alle persone con quindici-venti anni di esperienza.

Variazione salariale media dell’insegnante di scuola elementare in base all’esperienza in Germania

0-2 anni
1.350 EUR
25 anni + 34%
1.800 EUR
5-10 anni + 48%
2.660 EUR
10-15 anni + 22%
3.240 EUR
15-20 anni + 9%
3.530 EUR
20+ anni + 8%
3.820 EUR
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di esperienza

Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per istruzione

In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?

Di seguito è mostrata la differenza salariale media tra diversi insegnanti di scuola elementare che hanno la stessa esperienza ma livelli di istruzione diversi.

Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in base al livello di istruzione per fare un confronto.

Quando il livello di istruzione è di laurea, lo stipendio medio di un insegnante di scuola elementare è di 1.560 EUR al mese.

Mentre qualcuno con un Master riceve uno stipendio di 3.020 EUR al mese, il 93% in più rispetto a chi ha una laurea.

Differenza salariale media dell’insegnante di scuola elementare per livello di istruzione in Germania

Laurea triennale
1.560 EUR
Master + 93%
3.020 EUR
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Vale la pena un Master o un MBA? Dovresti perseguire l’istruzione superiore?

Un corso di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea in Germania costa da 19.100 Euro (i) a 57.200 Euro (i) e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.

Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.

Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.

Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.

Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di istruzione

Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per genere

Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti degli insegnanti di scuola elementare di sesso maschile in Germania guadagnano in media il 6% in meno rispetto alle loro controparti femminili.

Maschio
2.500 EUR
Femmina + 6%
2.650 EUR
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Confronto salariale per sesso in Germania per tutte le carriere

Percentuale media di incremento salariale annuo degli insegnanti di scuola elementare in Germania

Quanto sono gli incrementi salariali annuali in Germania per gli insegnanti di scuola elementare? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?

Insegnante delle scuole elementari

È probabile che gli insegnanti di scuola elementare in Germania registrino un aumento salariale di circa il 10% ogni 17 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è dell’8% concesso ai dipendenti ogni 16 mesi.

Le cifre fornite qui sono medie di numeri. Queste cifre dovrebbero essere prese come linee guida generali. Gli incrementi di stipendio variano da persona a persona e dipendono da molti fattori, ma le tue prestazioni e il contributo al successo dell’organizzazione rimangono i fattori più importanti nel determinare quanto e con quale frequenza ti verrà concesso un aumento.

Germania / Tutte le professioni

Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.

Come calcolare la percentuale di incremento salariale?

L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento

L’aumento salariale medio in un anno (12 mesi) in Germania è del
6% .

Tasso di incremento annuo per settore 2019

Bancario
9%
Energia
9%
Tecnologia dell’informazione
9%
Assistenza sanitaria
9%
Viaggio
9%
Costruzione
9%
Formazione scolastica
9%

Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Germania per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.

Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori

Bonus e incentivi per insegnanti di scuola elementare in Germania

Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?

Un insegnante di scuola elementare è considerato un lavoro a basso bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.

Il 64% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente mentre il 36% ha dichiarato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.

Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dallo 0% al 4% del loro stipendio annuale.

Bonus ricevuto
36%
Nessun bonus
64%

Tipi di bonus considerati

Bonus individuali basati sulle prestazioni

La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.

Bonus sulle prestazioni aziendali

Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.

Bonus basati sugli obiettivi

Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.

Bonus vacanze / fine anno

Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.

I bonus non sono commissioni!

Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.

Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?

I due principali tipi di lavoro

Generatori di entrate Cast di supporto

Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività.

Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business.

Esempio:
un grafico che lavora per un’azienda di progettazione grafica.

Esempio:
un grafico nel reparto marketing di un ospedale.

I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.

Cerca di lavorare per aziende in cui le tue competenze possono generare entrate. Non tutti possiamo generare entrate e va benissimo.

Confronto bonus per livello di anzianità

Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.

Salario orario medio dell’insegnante di scuola elementare in Germania


15 EUR
l’ora

La paga oraria media (retribuzione oraria) in Germania è di 15 EUR . Ciò significa che l’insegnante di scuola elementare medio in Germania guadagna circa 15 EUR per ogni ora lavorata.

Salario orario = Salario annuale ÷ (52 x 5 x 8)

La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in ​​una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.

Insegnante di scuola elementare VS altri lavori

Lo stipendio medio dell’insegnante di scuola elementare è del 36% inferiore a quello dell’insegnamento / istruzione. Inoltre, gli stipendi per l’insegnamento / istruzione sono del 6% in più rispetto a quelli di All Jobs.

Confronto salariale con lavori simili

Titolo di lavoro Stipendio medio
Consulente accademico 3.980 EUR + 55%
Coach accademico 3.900 EUR + 51%
Direttore accademico 4.380 EUR + 70%
Specialista accademico 3.240 EUR + 26%
Staff accademico 3.040 EUR + 18%
Accompagnatore 3.190 EUR + 24%
Allenatore dei risultati 3.920 EUR + 52%
Specialista delle ammissioni 3.290 EUR + 28%
Docente di Scienze Agrarie 2.870 EUR + 11%
Insegnante di antropologia 3.240 EUR + 26%
Insegnante di lingua araba 2.810 EUR + 9%
Insegnante di archeologia 3.050 EUR + 18%
Insegnante di architettura 3.590 EUR + 39%
Archivista 2.740 EUR + 6%
Insegnante di arte 2.790 EUR + 8%
Preside della scuola assistente 4.170 EUR + 62%
Insegnante di sostegno 2.550 EUR -1%
Professore di biochimica 5.250 EUR + 100%
Insegnante di biologia 3.200 EUR + 24%
Responsabile schema di borsa di studio 3.460 EUR + 34%
Insegnante di affari 3.360 EUR + 30%
Insegnante di chimica 3.000 EUR + 16%
Coordinatore dell’assistenza all’infanzia 3.030 EUR + 18%
Assistente per l’infanzia 2.400 EUR -7%
Psicologo della scuola clinica 4.510 EUR + 75%
Assistente universitario 3.880 EUR + 51%
Specialista in preparazione al college e alla carriera 4.030 EUR + 56%
Presidente del college 6.790 EUR + 160%
Insegnante di comunicazione 3.220 EUR + 25%
Responsabile dell’educazione della comunità 2.680 EUR + 4%
Docente di informatica 2.820 EUR + 9%
Insegnante di computer 3.020 EUR + 17%
Trainer di scrittura creativa 3.520 EUR + 37%
Consigliere di credito 3.780 EUR + 47%
Insegnante di studi culturali 3.010 EUR + 17%
Sviluppatore del curriculum 3.960 EUR + 54%
Specialista del curriculum 3.910 EUR + 52%
Dimostratore 2.650 EUR + 3%
Vice responsabile degli esami 3.710 EUR + 44%
Direttore della tecnologia di apprendimento 4.240 EUR + 65%
Coordinatore della formazione a distanza 3.460 EUR + 34%
Docente di Economia 5.330 EUR + 110%
Amministratore dell’istruzione 3.560 EUR + 38%
Direttore dell’Istruzione 3.840 EUR + 49%
Principal Assistant Education 3.310 EUR + 28%
Professore assistente didattico 4.310 EUR + 67%
Consulente educativo 4.490 EUR + 74%
Coordinatore educativo 3.100 EUR + 20%
Consigliere educativo 3.700 EUR + 44%
Direttore dell’Istruzione 5.490 EUR + 110%
Specialista in programmi educativi 3.940 EUR + 53%
Ricercatore in materia di istruzione 4.370 EUR + 70%
Specialista in risorse educative 3.260 EUR + 27%
Facilitatore di servizi educativi 3.370 EUR + 31%
Psicologo dell’educazione 4.940 EUR + 92%
Insegnante EFL 3.110 EUR + 21%
Trainer eLearning 2.850 EUR + 11%
Insegnante delle scuole elementari 2.580 EUR + 0%
Docente di Ingegneria 5.270 EUR + 100%
Docente di ingegneria 4.200 EUR + 63%
Insegnante di inglese 2.820 EUR + 9%
Insegnante ESL 3.200 EUR + 24%
Assistente di Facoltà 3.810 EUR + 48%
Insegnante di lingue straniere 2.880 EUR + 12%
Insegnante GED 2.880 EUR + 12%
Insegnante di geografia 2.970 EUR + 15%
Capo del dipartimento di matematica 4.130 EUR + 60%
Direttore della scuola 5.010 EUR + 94%
Professore di scuola superiore 3.480 EUR + 35%
Insegnante di storia 3.040 EUR + 18%
Insegnante infantile 2.260 EUR -12%
Assistente didattico 3.310 EUR + 28%
Istruttore 3.560 EUR + 38%
Maestra d’asilo 2.540 EUR -1%
Istruttore di lingua per espatriati 2.410 EUR -6%
Insegnante di diritto 4.150 EUR + 61%
Designer di apprendimento 3.540 EUR + 37%
Docente 5.380 EUR + 110%
Bibliotecario 2.410 EUR -6%
Assistente di biblioteca 2.080 EUR -19%
Direttore della Biblioteca 3.620 EUR + 41%
Specialista di biblioteca 2.600 EUR + 1%
Insegnante di scienze della vita 2.990 EUR + 16%
Docente di matematica 5.710 EUR + 120%
Insegnante di matematica 3.450 EUR + 34%
Mentore 3.350 EUR + 30%
Insegnante di scuola media 3.190 EUR + 24%
Insegnante di musica 2.960 EUR + 15%
Responsabile della scuola materna 4.710 EUR + 83%
Lavoratore della scuola materna 1.920 EUR -25%
Paraprofessionale 3,990 EUR + 55%
Specialista in educazione fisica 3.210 EUR + 25%
Insegnante di educazione fisica 2.700 EUR + 5%
Insegnante di fisica 3.070 EUR + 19%
Insegnante di scienze politiche 3.150 EUR + 22%
Ricercatore post dottorato 4.950 EUR + 92%
Amministratore dell’istruzione prescolare 3.480 EUR + 35%
Insegnante prescolare 2.560 EUR -1%
Maestro di scuola elementare 2.790 EUR + 8%
Principale 4.570 EUR + 77%
Specialista di prodotto 3.520 EUR + 37%
Professore – Contabilità 5.700 EUR + 120%
Professore – Architettura 5.690 EUR + 120%
Professore – Biologia 5.400 EUR + 110%
Professore – Economia aziendale 5.160 EUR + 100%
Professore – Ingegneria chimica 5.540 EUR + 120%
Professore – Chimica 5.920 EUR + 130%
Professore – Ingegneria Civile 5.390 EUR + 110%
Professore – Comunicazione 5.240 EUR + 100%
Professore – Informatica 5.410 EUR + 110%
Professore – Odontoiatria 5.530 EUR + 110%
Professore – Dramma 5.510 EUR + 110%
Professore – Economia 5.840 EUR + 130%
Professore – Istruzione 5.640 EUR + 120%
Professore – Ingegneria elettrica 5.760 EUR + 120%
Professore – Inglese 5.110 EUR + 98%
Professore – Ingegneria ambientale 5.360 EUR + 110%
Professore – Lingue straniere 5.390 EUR + 110%
Professore – Scienze geologiche 5.480 EUR + 110%
Professore – Storia 5.420 EUR + 110%
Professore – Ingegneria Industriale 5.270 EUR + 100%
Professore – Legge 5.610 EUR + 120%
Professore – Supporto legale 5.420 EUR + 110%
Professore – Arti liberali 5.550 EUR + 120%
Professore – Marketing 5.690 EUR + 120%
Professore – Matematica 5.950 EUR + 130%
Professore – Ingegneria Meccanica 5.700 EUR + 120%
Professore – Amministrazione medica 5.640 EUR + 120%
Professore – Medicina 6.880 EUR + 170%
Professore – Musica 5.160 EUR + 100%
Professore – Infermieristica 5.200 EUR + 100%
Professore – Scienze Farmaceutiche 5.370 EUR + 110%
Professore – Filosofia 5.310 EUR + 110%
Professore – Terapia fisica 6.050 EUR + 130%
Professore – Fisica 6.120 EUR + 140%
Professore – Psicologia 5.460 EUR + 110%
Professore – Riabilitazione 4.990 EUR + 94%
Professore – Servizio sociale 4.810 EUR + 87%
Professore – Sociologia 5.150 EUR + 100%
Professore – Educazione speciale 5.680 EUR + 120%
Insegnante di psicologia 4.570 EUR + 77%
Professore assistente di gestione pubblica 4.460 EUR + 73%
Consigliere scolastico 4.120 EUR + 60%
Educatore scientifico 3.050 EUR + 18%
Assistente di laboratorio scientifico 2.840 EUR + 10%
Insegnante di scienze 3.110 EUR + 21%
Insegnante di matematica secondaria 3.020 EUR + 17%
Insegnante di scuola secondaria 3.080 EUR + 20%
Insegnante di educazione speciale 3.200 EUR + 24%
Assistente per bisogni speciali 2.690 EUR + 4%
Docente di statistica 5.050 EUR + 96%
Coordinatore dei conti degli studenti 2.850 EUR + 11%
Specialista in sviluppo degli studenti 3.560 EUR + 38%
Specialista del lavoro studentesco 3.320 EUR + 29%
Servizi agli studenti 2.860 EUR + 11%
Responsabile del supporto agli studenti 3.800 EUR + 48%
Supplente 2.530 EUR -2%
Insegnante 2.850 EUR + 11%
Insegnante Aide 2.360 EUR -8%
Istruttore di insegnanti 3.660 EUR + 42%
Specialista in formazione e sviluppo 3.950 EUR + 53%
coordinatore formativo 2.700 EUR + 5%
Tutor 2.940 EUR + 14%
Docente universitario 5.030 EUR + 95%
Insegnante di formazione professionale 2.890 EUR + 12%

Confronto salariale per città

Città Stipendio medio
Berlino 2.900 EUR
Brema 2.510 EUR
Dortmund 2.380 EUR
Dresda 2.210 EUR
Dusseldorf 2.640 EUR
Essen 2.510 EUR
Francoforte 2.560 EUR
Amburgo 2.890 EUR
Hannover 2.340 EUR
Koln 2.850 EUR
Lipsia 2.470 EUR
Munchen 2.870 EUR
Norimberga 2.140 EUR
Stoccarda 2.490 EUR

Confronto salariale tra governo e settore privato

Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Germania guadagnano in media il 5% in più rispetto ai loro colleghi del settore privato in tutti i settori.

Settore privato
3.720 EUR
Settore pubblico + 5%
3.900 EUR
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

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