Hai queste competenze? · Inglese livello B1 · Laurea in ingegneria elettrica, ingegneria informatica o informatica · C# · Esperienza nello sviluppo di applicazioni desktop utilizzando le tecnologie Microsoft .NET (.NET framework 4 + .NET core), Windows Form, · WPF(Windows Presentation Foundation), Prism, IoC (Inversion of Control) · Database MS SQL Server · Programmazione C/C++ · p/invoke · MSBuild (VS2022) · sviluppo test-driven (unit testing, mocking, integration testing) NUnit, Moq o framework simili · troubleshooting Nice To Have · Familiarità con Webservices, RESTful Web API · Bitbucket, Git · Metodologi Agile, Jira etc. ·.NET MAUI · Python
Proxima è un gruppo di aziende con skill funzionali e tecnologiche innovative, che mettono a fattor comune la propria esperienza in un’offerta congiunta di sviluppo di soluzioni all’interno della nostra Software Factory. Offriamo consulenza e servizi di Application Management e Quality Assurance. Chi cerchiamo? Quality Assurance ( 5 anni di esperienza) Dove e come? Pordenone Ibrido (3 giorni di presenza in sede a settimana) Hai queste competenze? · Inglese livello B1 · Laurea in ingegneria elettrica, ingegneria informatica o informatica · C# · Esperienza nello sviluppo di applicazioni desktop utilizzando le tecnologie Microsoft .NET (.NET framework 4 + .NET core), Windows Form, · WPF(Windows Presentation Foundation), Prism, IoC (Inversion of Control) · Database MS SQL Server · Programmazione C/C++ · p/invoke · MSBuild (VS2022) · sviluppo test-driven (unit testing, mocking, integration testing) NUnit, Moq o framework simili · troubleshooting Nice To Have · Familiarità con Webservices, RESTful Web API · Bitbucket, Git · Metodologi Agile, Jira etc. ·.NET MAUI · Python Sei il candidato ideale se… -Sei una persona determinata e precisa -Sei autonomo/a nella gestione dei task assegnati -Hai buone doti di lavoro di squadra Cosa offriamo? R.A.L. commisurata alla seniority BUONI PASTO (anche in modalità full remote) ASSICURAZIONE SANITARIA CON COPERTURA INTEGRATIVA I nostri benefit PERCORSI DI CARRIERA Abbiamo un articolato sistema di valutazione delle competenze e misurazione delle performance che consente al dipendente di crescere insieme a noi. FORMAZIONE PROFESSIONALIZZANTE Offriamo percorsi di formazione e di aggiornamento professionale con taglio tecnico/pratico su tematiche in ambito ICT. Ogni famiglia tecnologica ha uno o più ICT trainer di riferimento, che, lavorando in piena sinergia con l’area HR, valuta e propone percorsi di formazione continua customizzati sulla crescita professionale di ogni dipendente. SCONTI E PROMOZIONI RISERVATE Abbiamo stabilito degli accordi con delle piattaforme per riservare ai nostri dipendenti scontistica e promozioni esclusive.
Competenze richieste: Hai queste competenze? · Inglese livello B1 · Laurea in ingegneria elettrica, ingegneria informatica o informatica · C# · Esperienza nello sviluppo di applicazioni desktop utilizzando le tecnologie Microsoft .NET (.NET framework 4 + .NET core), Windows Form, · WPF(Windows Presentation Foundation), Prism, IoC (Inversion of Control) · Database MS SQL Server · Programmazione C/C++ · p/invoke · MSBuild (VS2022) · sviluppo test-driven (unit testing, mocking, integration testing) NUnit, Moq o framework simili · troubleshooting Nice To Have · Familiarità con Webservices, RESTful Web API · Bitbucket, Git · Metodologi Agile, Jira etc. ·.NET MAUI · Python
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