Offerte di lavoro

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Project Manager . Siamo alla ricerca di un Program Manager da inserire in un importante programma internazionale di Cybersecurity. Il candidato ideale sarà responsabile del coordinamento e della gestione di diversi team impegnati in più progetti all’interno del programma, garantendo il successo e l’efficienza complessiva. La risorsa dovrà essere in gradi di: – Gestire più progetti simultanei all’interno del programma – Coordinare e integrare i progetti e i domini coinvolti, assicurando una visione end-to-end – Standardizzare roadmap, processi, tempistiche e dipendenze, offrendo una visione olistica e strutturata – Facilitare la governance del programma, assicurando che tutti i progetti seguano procedure standard e un linguaggio comune – Creare meccanismi per identificare e mitigare i rischi in modo sostenibile e scalabile – Sviluppare e semplificare le attuali procedure di lavoro, migliorando la struttura del team e il tracciamento della documentazione – Comunicare lo stato del programma, facilitare il processo decisionale e risolvere le escalation – Preparare e condurre le riunioni di Steering – Lavorare a stretto contatto con il senior management per stabilire e raggiungere obiettivi strategici – Monitorare i progressi del progetto, identificando rischi e sviluppando strategie di mitigazione – Controllare la qualità dei report al momento della consegna attraverso un sistema standardizzato – Comunicare i dati del programma in modo chiaro e conciso, semplificando concetti tecnici complessi – Mantenere e migliorare la knowledge base generale, strutturando in modo standard la raccolta dei dati – Promuovere la collaborazione tra team e stakeholder, facilitando la condivisione di best practices Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2024-338-XX-PM ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

Almeno 1-2 anni di esperienza pregressa su JAVA (Obbligatorio) Nice to Have: esperienza su Docker, Kubernetes e/o Jenkins Nice to Have: Utilizzo di un DB non relazionale

Responsabilità principali: Gestione di caricamenti e aggiornamenti per 7-8 tabelle all’interno di un ambiente Impala Creazione di script per la generazione e la manutenzione delle tabelle Ottimizzazione delle prestazioni di query e processi di caricamento dati Implementazione di best practices per la gestione dei dati su sistemi di analisi distribuiti Requisiti tecnici: Esperienza di almeno 1 anno con Apache Impala , preferibilmente in ambienti di produzione Conoscenza di SQL per query complesse e ottimizzazione di prestazioni Esperienza con Apache Hadoop o ecosistemi Big Data correlati ( HDFS , Hive , HBase ) Capacità di risolvere problemi di prestazioni su grandi set di dati distribuiti Familiarità con strumenti per la gestione del versionamento del codice, preferibilmente Git Esperienza nella scrittura di script per automatizzare processi di caricamento e aggiornamento di tabelle Conoscenza di strumenti di monitoraggio delle prestazioni per l’ottimizzazione delle query Competenze aggiuntive gradite: Conoscenza di Cloudera o altre piattaforme di distribuzione Hadoop Esperienza con Python o Scala per l’automazione dei processi Capacità di lavorare con flussi di dati in tempo reale (es. Kafka ) Sede: Da remoto Contratto: CCNL commercio da determinare in sede di colloquio

– Esperienza pregressa in pratiche di Reverse engineering; – Ottima conoscenza del modulo SAP HCM; – Buona conoscenza del sotto modulo SAP TM; – Dimestichezza nell’utilizzo di strumenti e tecniche di test automation; – Conoscenza della lingua inglese. L’attività sarà svolta in Full Remote, con sporadiche trasferte presso la Sede (a Milano). Completano il profilo un’elevata attitudine al lavoro di team, doti di precisione, flessibilità mentale e capacità proattiva nella gestione delle problematiche professionali. Si offre inserimento in organico con inquadramento commisurato all’esperienza professionale pregressa e retribuzione in linea con le reali capacità del candidato.

REQUISITI: – Si richiede LAUREA in materie STEM come: statistica, fisica, matematica, ingegneria.. – Conoscenza della lingua inglese (B1/B2); – Buona conoscenza del Pacchetto Office; – Curiosità verso il mondo bancario e finanziario sono doti che ti aiuteranno nel tuo lavoro quotidiano; Soft skills: – Pensiero analitico e doti comunicative; – Buona capacità di lavorare in Team; Se hai voglia di metterti in gioco ed iniziare ad operare in un contesto formativo e di crescita, candidati subito!

Min. 1-2 anni di esperienza pregressa su SAP Plant Maintenance (PM) Conoscenza della lingua inglese Gradita la conoscenza di altri moduli

Esperienza lavorativa di almeno 3 anni in ambito Cyber Security Esperienza nella gestione operativa di reti, sicurezza e design delle architetture di rete Conoscenza di metodi, linee guida, pratiche migliori e standard internazionali per la sicurezza informatica Conoscenza degli strumenti principali usati in un Security Operations Center, come SIEM, sistemi di monitoraggio e piattaforme di gestione dei log Conoscenza dei protocolli di rete ISO/OSI Layer 2 e Layer 3, come Spanning Tree Protocol, Vlan Tagging, Link Aggregation e routing (statico e dinamico) Conoscenza dei principali dispositivi di rete e del loro utilizzo tramite interfaccia a riga di comando (CLI) Conoscenza dei principali sistemi operativi e del loro utilizzo tramite interfaccia a riga di comando (CLI) Capacità avanzata di risolvere problemi, fare analisi e troubleshooting

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Angular . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: – Esperienza pratica con Angular, HTML, SCSS e JavaScript – Competenza con API Rest e/o GraphQL – Conoscenza di strumenti per SSR (Server-Side Rendering) e SSG (Static Site Generation) come Next.js – Flessibilità e capacità di lavorare efficacemente in team – Ottime capacità di analisi e risoluzione dei problemi – Orientamento agli obiettivi e forte motivazione personale – Esperienza nell’integrazione di sistemi e strumenti di terze parti tramite API o plugin – Conoscenza approfondita dei sistemi di versionamento, in particolare Git Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2024-337-FI-JSFE ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

In particolare sono richiesti : Esperienza di almeno 2-3 anni in configurazione e gestione di reti complesse Conoscenza delle seguenti tecnologie di rete: Cisco Switches Meraki Access Points & Dashboard Infoblox Zabbix DNS e protocolli correlati. Capacità di eseguire installazioni fisiche e configurazioni avanzate di infrastrutture di rete. Esperienza nella gestione e manutenzione di reti retail, compresa la risoluzione di problemi complessi. Buona conoscenza delle procedure di sicurezza informatica applicate alle reti. Sarebbe un plus se avesse: Laurea in Informatica o titolo equivalente i ambito tecnico. Certificazioni di rete (es. Cisco, Meraki, Infoblox) Ottima conoscenza della lingua inglese per comunicazioni interne ed esterne. Le soft skills che ci piacerebbe trovare sono: Capacità di interfacciarsi con stakeholder tecnici e non tecnici per garantire una comprensione completa dei requisiti. Capacità di affrontare problemi complessi e proporre soluzioni pratiche e innovative. Capacità di lavorare in team multidisciplinari, sia in modalità remota che in presenza. Precisione nella raccolta e nella documentazione dei requisiti e dei processi. Cosa prevede la nostra offerta: Contratto: CCNL Commercio a tempo indeterminato, full-time (8 ore). La RAL indicativa per questa posizione è compresa tra 25.000€ e 28.000€/anno . Tuttavia, per candidati con una seniority maggiore o competenze specifiche più avanzate, saranno valutate RAL superiori in linea con l’esperienza e il profilo professionale. Si valutano anche collaborazioni in P.IVA Sede di lavoro: Milano (ibrido) Start up: Ottobre/Novembre 2024

Responsabilità: Sviluppare, mantenere e ottimizzare applicazioni web complesse utilizzando React.js . Collaborare con i team di progettazione e back-end per creare soluzioni scalabili e performanti. Tradurre le specifiche tecniche in interfacce utente intuitive e responsive. Implementare best practice per l’ottimizzazione delle prestazioni e la manutenibilità del codice. Partecipare attivamente alla revisione del codice e alla definizione degli standard di sviluppo. Requisiti: Esperienza consolidata (almeno 4-5 anni) nello sviluppo con React.js . Profonda conoscenza di JavaScript ES6+ , HTML5 , CSS3 e dei principali framework moderni. Esperienza con strumenti come Redux , React Hooks e il ciclo di vita dei componenti React. Capacità di creare interfacce responsive e ottimizzate per dispositivi mobili. Familiarità con strumenti di versionamento del codice ( Git ). Esperienza con l’integrazione di API RESTful e l’uso di GraphQL . Ottima capacità di problem solving e forte attenzione ai dettagli.