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Stipendio medio per insegnante di scuola elementare in Argentina

Quanti soldi guadagna un insegnante di scuola elementare in Argentina?

Salario mensile medio
31.100
ARS
(373.000 ARS all’anno)


BASSO
16.500
ARS

MEDIA
31.100
ARS

ALTO
47.300
ARS

Una persona che lavora come insegnante di scuola elementare in Argentina guadagna in genere circa 31.100 ARS al mese. Gli stipendi vanno da 16.500 ARS (il più basso) a 47.300 ARS (il più alto).

Questo è lo stipendio mensile medio che include alloggio, trasporti e altri benefici. Gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare variano drasticamente in base all’esperienza, alle abilità, al sesso o alla posizione. Di seguito troverai una ripartizione dettagliata basata su molti criteri diversi.

Distribuzione degli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in Argentina

La mediana, il massimo, il minimo e l’intervallo

  • Fascia di reddito

    Gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in Argentina vanno da 16.500 ARS al mese (stipendio minimo) a 47.300 ARS al mese (stipendio massimo).

  • Stipendio medio

    Lo stipendio medio è di 29.300 ARS al mese, il che significa che la metà (50%) delle persone che lavorano come insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 29.300 ARS mentre l’altra metà guadagna più di 29.300 ARS. La mediana rappresenta il valore del salario medio. In generale, vorresti essere sul lato destro del grafico con il gruppo che guadagna più dello stipendio medio.

  • Percentili

    Strettamente correlati alla mediana sono due valori: il 25 ° e il 75 ° percentile. Leggendo dal diagramma di distribuzione degli stipendi, il 25% degli insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 20.600 ARS mentre il 75% guadagna più di 20.600 ARS. Sempre dal diagramma, il 75% degli insegnanti di scuola elementare guadagna meno di 36.000 ARS mentre il 25% guadagna più di 36.000 ARS.

Qual è la differenza tra la mediana e lo stipendio medio?

Entrambi sono indicatori. Se il tuo stipendio è superiore sia alla media che alla mediana, stai andando molto bene. Se il tuo stipendio è inferiore a entrambi, molte persone guadagnano più di te e c’è molto spazio per migliorare. Se il tuo salario è compreso tra la media e la mediana, le cose possono essere un po ‘complicate. Abbiamo scritto una guida per spiegare tutto sui diversi scenari.

Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per anni di esperienza

In che modo l’esperienza e l’età influiscono sulla tua retribuzione?

Il livello di esperienza è il fattore più importante nel determinare lo stipendio. Naturalmente più anni di esperienza più alto sarà il tuo salario. Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in base al livello di esperienza e questo è ciò che abbiamo scoperto.

Un insegnante di scuola elementare con meno di due anni di esperienza guadagna circa 19.000 ARS al mese.

Mentre qualcuno con un livello di esperienza compreso tra due e cinque anni dovrebbe guadagnare 23.300 ARS al mese, il 23% in più rispetto a qualcuno con meno di due anni di esperienza.

Andando avanti, un livello di esperienza compreso tra cinque e dieci anni ottiene uno stipendio di 33.000 ARS al mese, il 42% in più rispetto a chi ha da due a cinque anni di esperienza.

In media, lo stipendio di una persona raddoppia il suo stipendio iniziale nel momento in cui supera il limite di 10 anni * di esperienza.

* Basato sulla variazione media del salario nel tempo. Le variazioni salariali variano da persona a persona.

Inoltre, gli insegnanti delle scuole elementari la cui esperienza va da dieci a quindici anni ricevono uno stipendio equivalente a 38.500 ARS al mese, il 17% in più rispetto a qualcuno con cinque-dieci anni di esperienza.

Se il livello di esperienza è compreso tra quindici e venti anni, il salario previsto è di 42.400 ARS al mese, il 10% in più rispetto a chi ha da dieci a quindici anni di esperienza.

Infine, i dipendenti con più di vent’anni di esperienza professionale ricevono uno stipendio di 44.800 ARS al mese, il 6% in più rispetto alle persone con quindici-venti anni di esperienza.

Variazione salariale media dell’insegnante di scuola elementare in base all’esperienza in Argentina

0-2 anni
19.000 ARS
25 anni + 23%
23.300 ARS
5-10 anni + 42%
33.000 ARS
10-15 anni + 17%
38.500 ARS
15-20 anni + 10%
42.400 ARS
20+ anni + 6%
44.800 ARS
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Tipico progresso salariale per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di esperienza

Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per istruzione

In che modo i livelli di istruzione influiscono sui salari?

Di seguito è mostrata la differenza salariale media tra diversi insegnanti di scuola elementare che hanno la stessa esperienza ma livelli di istruzione diversi.

Sappiamo tutti che l’istruzione superiore equivale a uno stipendio più alto, ma quanti soldi può aggiungere una laurea al tuo reddito? Abbiamo suddiviso gli stipendi degli insegnanti di scuola elementare in base al livello di istruzione per fare un confronto.

Quando il livello di istruzione è di laurea, lo stipendio medio di un insegnante di scuola elementare è di 21.400 ARS al mese.

Mentre qualcuno con una laurea magistrale riceve uno stipendio di 41.400 ARS al mese, il 93% in più rispetto a chi ha una laurea.

Differenza salariale media dell’insegnante di scuola elementare per livello di istruzione in Argentina

Laurea triennale
21.400 ARS
Master + 93%
41.400 ARS
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Vale la pena un Master o un MBA? Dovresti perseguire l’istruzione superiore?

Un corso di laurea magistrale o qualsiasi programma post-laurea in Argentina costa da 226.000 Peso argentino a 677.000 Peso argentino e dura circa due anni. Questo è un bel investimento.

Non puoi davvero aspettarti alcun aumento di stipendio durante il periodo di studio, ammesso che tu abbia già un lavoro. Nella maggior parte dei casi, una volta completata l’istruzione e conseguito il titolo, viene effettuata una revisione dello stipendio.

Molte persone perseguono l’istruzione superiore come tattica per passare a un lavoro più retribuito. I numeri sembrano supportare la teoria. L’aumento medio della retribuzione durante il cambio di lavoro è di circa il 10% in più rispetto al consueto aumento di stipendio.

Se puoi permetterti i costi dell’istruzione superiore, ne vale sicuramente la pena. Dovresti essere in grado di recuperare i costi in circa un anno circa.

Differenza salariale tipica per istruzione per la maggior parte delle carriere

Confronto salariale per livello di istruzione

Confronto salariale degli insegnanti di scuola elementare per genere

Sebbene il genere non dovrebbe avere un effetto sulla retribuzione, in realtà lo fa. Quindi chi viene pagato di più: uomini o donne? I dipendenti degli insegnanti di scuola elementare maschile in Argentina guadagnano in media il 7% in meno rispetto alle loro controparti femminili.

Maschio
29.800 ARS
Femmina + 8%
32.100 ARS
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

Confronto salariale per sesso in Argentina per tutte le carriere

Percentuale media di incremento salariale annuo degli insegnanti di scuola elementare in Argentina

Quanti sono gli incrementi salariali annuali in Argentina per gli insegnanti di scuola elementare? Con che frequenza i dipendenti ottengono aumenti di stipendio?

Insegnante delle scuole elementari

È probabile che gli insegnanti di scuola elementare in Argentina osservino un aumento salariale di circa l’11% ogni 18 mesi. L’incremento annuale medio nazionale per tutte le professioni combinate è del 9% concesso ai dipendenti ogni 17 mesi.

Le cifre fornite qui sono medie di numeri. Queste cifre dovrebbero essere prese come linee guida generali. Gli incrementi di stipendio variano da persona a persona e dipendono da molti fattori, ma le tue prestazioni e il contributo al successo dell’organizzazione rimangono i fattori più importanti nel determinare quanto e con quale frequenza ti verrà concesso un aumento.

Argentina / Tutte le professioni

Il termine “ Aumento annuale dello stipendio ” di solito si riferisce all’aumento nel periodo di 12 mesi di calendario, ma poiché è raro che le persone ottengano la revisione dei loro stipendi esattamente in un anno, è più significativo conoscere la frequenza e il tasso in quel momento dell’aumento.

Come calcolare la percentuale di incremento salariale?

L’aumento salariale annuale in un anno solare (12 mesi) può essere facilmente calcolato come segue: Aumento annuale dello stipendio = Tasso di aumento x 12 ÷ Frequenza di aumento

L’aumento salariale medio in un anno (12 mesi) in Argentina è del
6% .

Tasso di incremento annuo per settore 2019

Bancario
1%
Energia
2%
Tecnologia dell’informazione
3%
Assistenza sanitaria
4%
Viaggio
5%
Costruzione
6%
Formazione scolastica
7%

Sopra sono elencati i tassi di aumento annuali medi per ogni settore in Argentina per l’anno 2019. Le aziende all’interno di settori fiorenti tendono a fornire aumenti più elevati e più frequenti. Esistono delle eccezioni, ma in generale la situazione di qualsiasi azienda è strettamente correlata alla situazione economica del paese o della regione. Queste cifre tendono a cambiare frequentemente.

Aumenti salariali in tutto il mondo: tutti i paesi e tutti i lavori

Bonus e incentivi per insegnanti di scuola elementare in Argentina

Quanto e quanto spesso vengono assegnati i bonus?

Un insegnante di scuola elementare è considerato un lavoro a basso bonus a causa del coinvolgimento generalmente limitato nella generazione di entrate dirette, con eccezioni ovviamente. Le persone che ottengono i bonus più alti di solito sono in qualche modo coinvolte nel ciclo di generazione di entrate.

Il 75% del personale intervistato ha riferito di non aver ricevuto alcun bonus o incentivo nell’anno precedente mentre il 25% ha affermato di aver ricevuto almeno una forma di bonus monetario.

Coloro che hanno ottenuto i bonus hanno riportato tassi che vanno dall’1% al 3% del loro stipendio annuale.

Bonus ricevuto
25%
Nessun bonus
75%

Tipi di bonus considerati

Bonus individuali basati sulle prestazioni

La forma più standard di bonus in cui il dipendente viene premiato in base alle sue prestazioni eccezionali.

Bonus sulle prestazioni aziendali

Occasionalmente, alcune aziende amano festeggiare collettivamente guadagni e profitti in eccesso con il proprio personale sotto forma di bonus concessi a tutti. L’importo del bonus sarà probabilmente diverso da persona a persona a seconda del loro ruolo all’interno dell’organizzazione.

Bonus basati sugli obiettivi

Concesso al raggiungimento di un obiettivo o traguardo importante.

Bonus vacanze / fine anno

Questi tipi di bonus vengono dati senza motivo e di solito assomigliano a un segno di apprezzamento.

I bonus non sono commissioni!

Le persone tendono a confondere i bonus con le commissioni. Una commissione è un tasso prefissato al quale qualcuno viene pagato per articoli venduti o offerte completate mentre un bonus è nella maggior parte dei casi arbitrario e non pianificato.

Cosa rende una posizione degna di buoni bonus e di uno stipendio alto?

I due principali tipi di lavoro

Generatori di entrate Cast di supporto

Dipendenti direttamente coinvolti nella generazione di entrate o profitti per l’organizzazione. Il loro campo di competenza di solito corrisponde al tipo di attività.

Dipendenti che supportano e facilitano il lavoro dei generatori di entrate. La loro esperienza è solitamente diversa da quella delle operazioni di core business.

Esempio:
un grafico che lavora per un’azienda di progettazione grafica.

Esempio:
un grafico nel reparto marketing di un ospedale.

I generatori di entrate di solito ricevono bonus sempre più alti, stipendi più alti e aumenti di stipendio più frequenti. Il motivo è abbastanza semplice: è più facile quantificare il valore per l’azienda in termini monetari quando si partecipa alla generazione di entrate.

Cerca di lavorare per aziende in cui le tue competenze possono generare entrate. Non tutti possiamo generare entrate e va benissimo.

Confronto bonus per livello di anzianità

Il personale dell’alta direzione e i dipendenti senior mostrano naturalmente tassi e frequenze di bonus più elevati rispetto ai giovani. Questo è molto prevedibile a causa delle responsabilità intrinseche di essere più in alto nella gerarchia. Le persone in posizioni di vertice possono facilmente ottenere tassi di bonus doppi o tripli rispetto ai dipendenti nella piramide.

Salario orario medio dell’insegnante di scuola elementare in Argentina


180 ARS
all’ora

La paga oraria media (paga per ora) in Argentina è di 180 ARS . Ciò significa che l’insegnante medio di scuola elementare in Argentina guadagna circa 180 ARS per ogni ora lavorata.

Salario orario = Salario annuale ÷ (52 x 5 x 8)

La paga oraria è la retribuzione pagata in un’ora lavorata. Di solito i lavori sono classificati in due categorie: lavori salariati e lavori orari. I lavori salariati pagano un importo fisso indipendentemente dalle ore lavorate. I lavori orari pagano per ora lavorata. Per convertire la retribuzione in retribuzione oraria viene utilizzata la formula di cui sopra (ipotizzando 5 giorni lavorativi in ​​una settimana e 8 ore lavorative al giorno, che è lo standard per la maggior parte dei lavori). Il calcolo della retribuzione oraria può differire leggermente a seconda delle ore lavorate settimanali e dell’indennità di ferie annuale. Le cifre sopra menzionate sono buone approssimazioni e sono considerate lo standard. Una delle principali differenze tra i dipendenti stipendiati e i dipendenti retribuiti a ore è l’idoneità per gli straordinari. I dipendenti salariati sono generalmente esentati dagli straordinari rispetto al personale retribuito a ore.

Insegnante di scuola elementare VS altri lavori

Lo stipendio medio dell’insegnante di scuola elementare è del 35% inferiore a quello dell’insegnamento / istruzione. Inoltre, gli stipendi per l’insegnamento / istruzione sono del 6% in più rispetto a quelli di All Jobs.

Confronto salariale con lavori simili

Titolo di lavoro Stipendio medio
Consulente accademico 47.600 ARS + 53%
Coach accademico 48.000 ARS + 54%
Direttore accademico 57.200 ARS + 84%
Specialista accademico 43.600 ARS + 40%
Staff accademico 38.100 ARS + 22%
Accompagnatore 40.400 ARS + 30%
Allenatore dei risultati 50.500 ARS + 62%
Specialista delle ammissioni 41.400 ARS + 33%
Docente di Scienze Agrarie 36.800 ARS + 18%
Insegnante di antropologia 37.700 ARS + 21%
Insegnante di lingua araba 36.400 ARS + 17%
Insegnante di archeologia 39.800 ARS + 28%
Insegnante di architettura 43.800 ARS + 41%
Archivista 34.200 ARS + 10%
Insegnante di arte 35.400 ARS + 14%
Preside della scuola assistente 50.800 ARS + 63%
Insegnante di sostegno 33.600 ARS + 8%
Professore di biochimica 71.700 ARS + 130%
Insegnante di biologia 40.100 ARS + 29%
Responsabile schema di borsa di studio 47.300 ARS + 52%
Insegnante di affari 42.100 ARS + 35%
Insegnante di chimica 38.700 ARS + 24%
Coordinatore dell’assistenza all’infanzia 40.300 ARS + 30%
Assistente per l’infanzia 32.800 ARS + 5%
Psicologo della scuola clinica 56.000 ARS + 80%
Assistente universitario 50.500 ARS + 62%
Specialista in preparazione al college e alla carriera 54.000 ARS + 74%
Presidente del college 86.500 ARS + 180%
Insegnante di comunicazione 38.500 ARS + 24%
Responsabile dell’educazione della comunità 33.600 ARS + 8%
Docente di informatica 35.800 ARS + 15%
Insegnante di computer 35.800 ARS + 15%
Trainer di scrittura creativa 44.700 ARS + 44%
Consigliere di credito 47.800 ARS + 54%
Insegnante di studi culturali 36.000 ARS + 16%
Sviluppatore del curriculum 49.200 ARS + 58%
Specialista del curriculum 48.200 ARS + 55%
Dimostratore 35.000 ARS + 12%
Vice responsabile degli esami 45.700 ARS + 47%
Direttore della tecnologia di apprendimento 53.600 ARS + 72%
Coordinatore della formazione a distanza 41.400 ARS + 33%
Docente di Economia 64.400 ARS + 110%
Amministratore dell’istruzione 43.000 ARS + 38%
Direttore dell’Istruzione 50.200 ARS + 61%
Principal Assistant Education 40.700 ARS + 31%
Professore assistente didattico 52.600 ARS + 69%
Consulente educativo 53.200 ARS + 71%
Coordinatore educativo 41.000 ARS + 32%
Consigliere educativo 45.500 ARS + 46%
Direttore dell’Istruzione 69.500 ARS + 120%
Specialista in programmi educativi 48.100 ARS + 55%
Ricercatore in materia di istruzione 54.900 ARS + 76%
Specialista in risorse educative 42.200 ARS + 36%
Facilitatore di servizi educativi 44.900 ARS + 44%
Psicologo dell’educazione 61.300 ARS + 97%
Insegnante EFL 40.500 ARS + 30%
Trainer eLearning 33.800 ARS + 9%
Insegnante delle scuole elementari 31.100 ARS -0%
Docente di Ingegneria 66.600 ARS + 110%
Docente di ingegneria 54.800 ARS + 76%
Insegnante di inglese 36.800 ARS + 18%
Insegnante ESL 40.500 ARS + 30%
Assistente di Facoltà 46.600 ARS + 50%
Insegnante di lingue straniere 37.000 ARS + 19%
Insegnante GED 36.400 ARS + 17%
Insegnante di geografia 36.200 ARS + 16%
Capo del dipartimento di matematica 50.400 ARS + 62%
Direttore della scuola 62.900 ARS + 100%
Professore di scuola superiore 44.300 ARS + 42%
Insegnante di storia 39.300 ARS + 26%
Insegnante infantile 28.800 ARS -7%
Assistente didattico 39.600 ARS + 27%
Istruttore 44.200 ARS + 42%
Maestra d’asilo 31.500 ARS + 1%
Istruttore di lingua per espatriati 32.100 ARS + 3%
Insegnante di diritto 54.900 ARS + 76%
Designer di apprendimento 46.700 ARS + 50%
Docente 69.200 ARS + 120%
Bibliotecario 32.100 ARS + 3%
Assistente di biblioteca 27.000 ARS -13%
Direttore della Biblioteca 44.600 ARS + 43%
Specialista di biblioteca 34.800 ARS + 12%
Insegnante di scienze della vita 36.800 ARS + 18%
Docente di matematica 72.800 ARS + 130%
Insegnante di matematica 42.900 ARS + 38%
Mentore 44.500 ARS + 43%
Insegnante di scuola media 40.400 ARS + 30%
Insegnante di musica 35.400 ARS + 14%
Responsabile della scuola materna 59.500 ARS + 91%
Lavoratore della scuola materna 24.900 ARS -20%
Paraprofessionale 53.600 ARS + 72%
Specialista in educazione fisica 44.300 ARS + 42%
Insegnante di educazione fisica 33.300 ARS + 7%
Insegnante di fisica 38.200 ARS + 23%
Insegnante di scienze politiche 40.000 ARS + 29%
Ricercatore post dottorato 63.100 ARS + 100%
Amministratore dell’istruzione prescolare 42.400 ARS + 36%
Insegnante prescolare 31.800 ARS + 2%
Maestro di scuola elementare 35.400 ARS + 14%
Principale 57.700 ARS + 85%
Specialista di prodotto 43.800 ARS + 41%
Professore – Contabilità 70.700 ARS + 130%
Professore – Architettura 72.600 ARS + 130%
Professore – Biologia 70.900 ARS + 130%
Professore – Economia aziendale 69.800 ARS + 120%
Professore – Ingegneria chimica 69.800 ARS + 120%
Professore – Chimica 69.400 ARS + 120%
Professore – Ingegneria Civile 65.100 ARS + 110%
Professore – Comunicazione 65.200 ARS + 110%
Professore – Informatica 69.300 ARS + 120%
Professore – Odontoiatria 72.900 ARS + 130%
Professore – Dramma 67.800 ARS + 120%
Professore – Economia 73.800 ARS + 140%
Professore – Istruzione 73.300 ARS + 140%
Professore – Ingegneria elettrica 77.000 ARS + 150%
Professore – Inglese 63.700 ARS + 100%
Professore – Ingegneria ambientale 68.900 ARS + 120%
Professore – Lingue straniere 64.500 ARS + 110%
Professore – Scienze geologiche 67.500 ARS + 120%
Professore – Storia 68.700 ARS + 120%
Professore – Ingegneria Industriale 68.800 ARS + 120%
Professore – Legge 75.400 ARS + 140%
Professore – Supporto legale 67.800 ARS + 120%
Professore – Arti liberali 71.500 ARS + 130%
Professore – Marketing 70.000 ARS + 120%
Professore – Matematica 78.900 ARS + 150%
Professore – Ingegneria Meccanica 70.400 ARS + 130%
Professore – Amministrazione medica 71.700 ARS + 130%
Professore – Medicina 81.500 ARS + 160%
Professore – Musica 62.900 ARS + 100%
Professore – Infermieristica 65.300 ARS + 110%
Professore – Scienze Farmaceutiche 69.400 ARS + 120%
Professore – Filosofia 70.700 ARS + 130%
Professore – Terapia fisica 75.000 ARS + 140%
Professore – Fisica 78.100 ARS + 150%
Professore – Psicologia 71.600 ARS + 130%
Professore – Riabilitazione 61.000 ARS + 96%
Professore – Servizio sociale 60.500 ARS + 94%
Professore – Sociologia 66.800 ARS + 110%
Professore – Educazione speciale 68.600 ARS + 120%
Insegnante di psicologia 56.300 ARS + 81%
Professore assistente di gestione pubblica 57.200 ARS + 84%
Consigliere scolastico 54.700 ARS + 76%
Educatore scientifico 38.800 ARS + 25%
Assistente di laboratorio scientifico 33.600 ARS + 8%
Insegnante di scienze 37.900 ARS + 22%
Insegnante di matematica secondaria 40.300 ARS + 30%
Insegnante di scuola secondaria 37.200 ARS + 20%
Insegnante di educazione speciale 42.100 ARS + 35%
Assistente per bisogni speciali 34.600 ARS + 11%
Docente di statistica 69.100 ARS + 120%
Coordinatore dei conti degli studenti 36.600 ARS + 18%
Specialista in sviluppo degli studenti 46.400 ARS + 49%
Specialista del lavoro studentesco 44.500 ARS + 43%
Servizi agli studenti 33.600 ARS + 8%
Responsabile del supporto agli studenti 46.700 ARS + 50%
Supplente 31.400 ARS + 1%
Insegnante 36.100 ARS + 16%
Insegnante Aide 31.500 ARS + 1%
Istruttore di insegnanti 48.500 ARS + 56%
Specialista in formazione e sviluppo 48.700 ARS + 56%
coordinatore formativo 34.300 ARS + 10%
Tutor 38.300 ARS + 23%
Docente universitario 67.100 ARS + 120%
Insegnante di formazione professionale 36.000 ARS + 16%

Confronto salariale per città

Città Stipendio medio
Avellaneda 29.800 ARS
Bahia Blanca 32.100 ARS
Buenos Aires 35.600 ARS
Cordoba 35.700 ARS
Corrientes 31.600 ARS
La Plata 32.900 ARS
Lanus 31.200 ARS
Mar del Plata 33.400 ARS
Mendoza 31.500 ARS
Neuquen 32.800 ARS
Quilmes 31.200 ARS
Resistencia 33.000 ARS
Rosario 35.800 ARS
Salta 33.200 ARS
San Giovanni 30.400 ARS
San Miguel de Tucuman 32.700 ARS
Santa Fe 33.200 ARS
Santiago del Estero 30.300 ARS

Confronto salariale tra governo e settore privato

Dove puoi essere pagato di più, lavorando per un’azienda privata o per il governo? I dipendenti del settore pubblico in Argentina guadagnano in media il 7% in più rispetto ai loro omologhi del settore privato in tutti i settori.

Settore privato
43.600 ARS
Settore pubblico + 7%
46.400 ARS
L’aumento e la diminuzione percentuali sono relativi al valore precedente

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