Categories: Offerte di lavoro

Sistemista Linux_JBoss

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Dolmen S.r.l. società di consulenza informatica e sviluppo software nata da professionisti di decennale esperienza nel settore ICT, cerca per inserimento immediato nel suo organico: Sistemista Linux – JBoss In collaborazione con un nostro cliente, ricerchiamo un Sistemista con almeno 5 anni di esperienza in ambiente Linux-JBoss. Attività: • Installazione, configurazione e gestione dei sistemi server e di virtualizzazione, di storage e di backup in ambienti on premise e public cloud (EC2 AWS). • Gestione di problemi in ambiente operativo di produzione. • Gestione sicurezza orientata all’infrastruttura e ai sistemi. • Supporto alla fase di rilascio applicativo. Competenze/Esperienze richieste: • Ottima conoscenza dei Sistemi operativi Linux (Redhat, SUSE, Debian, CentOS). • Ottima conoscenza di JBoss (Configurazione Standalone, Domain, HA). • Ottima conoscenza dei Sistemi di monitoring, (Nagios, Zabbix ecc.). • Buona conoscenza di AWS e/o Azure. • Ottima conoscenza dei tool di automazione in particolare Ansible. • Ottima conoscenza dei Linguaggi di shell scripting (Bash, Perl, ecc.). • Buona conoscenza dei sistemi di Backup centralizzato (TSM, Commvault, ecc.). • Gradita conoscenza dei protocolli di comunicazione TCP/IP. • Buona conoscenza della lingua inglese. Sede e modalità di lavoro: Milano/Ibrido Completano il profilo: propensione alle relazioni umane ed al contatto con il cliente, capacità di lavoro in team, forte commitment ed orientamento al risultato, flessibilità, entusiasmo nell’affrontare nuove sfide e forma mentis per acquisire nuove competenze. Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae in formato word, spiegando accuratamente i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate, completi di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili all’indirizzo Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

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