REACT DEVELOPER JUNIOR
React, Redux, Ant Design, jQuery, HTML, Json, API Rest, CSS, GIT
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Almeno 4 anni di esperienza nello sviluppo con C# Ottima conoscenza di .NET Core Esperienza nella sviluppo di API REST e microservizi Esperienza con Git
Java, Microservizi, API REST, Docker, Kubernetes, Swagger, Apache Kafka, Elasticsearch, Spring Boot, Rancher, PostgreSQL.
– React Native – Javascript, Typescript, React.js – Sviluppo di applicazioni responsive complesse – Cypress – Gitlab – Buona conoscenza della lingua inglese
Linguaggi: Cobol Esperienza su sistemi AS/400 Conoscenza di Oracle e Db2
Siamo aperti ad assunzioni come dipendente se vi interessa l’opportunità , condividetemi un vostro cv alla mail : esplicitando : – aspettativa economica in termini di netto mese o ral – eventuale disponibilità (preavviso) – località lavorativa città (ibrido/sede/remoto) CANDIDATEVII!!!
Tutto quello che occorre sapere su gettoni, tempistiche di pagamento e tutele per chi viene chiamato a operare nei seggi elettorali
Un’analisi pratica delle novità introdotte dalla legge di bilancio 2026, dell’impatto sulle domande di indennità di disoccupazione per i lavoratori rimpatriati e delle istruzioni operative dell’INPS
Partecipa il 17 marzo 2026 a un webinar che mette al centro pari opportunità, accesso al lavoro e due buone pratiche locali presentate da Aspal e dai partner del progetto.
La circolare INPS n. 28/2026 traduce la legge di Bilancio 2026 e il decreto direttoriale del 19 dicembre 2026: piccoli aumenti dell’età pensionabile con eccezioni per i lavori gravosi e le categorie di difesa e sicurezza
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Un riepilogo chiaro dei principali indicatori del mercato del lavoro: variazioni congiunturali e tendenziali, comportamento delle imprese e impatto sui costi
Una guida per comprendere come contratti pubblici e iniziative private stanno ridefinendo l’economia spaziale e la capacità di autonomia strategica