La firma della convenzione tra Regione Liguria e il Comune della Spezia dà il via a un percorso volto a facilitare la mobilità dei lavoratori nell’area mediterranea. L’iniziativa è parte del progetto strategico VIA.MA.R.E., cofinanziato dal programma transfrontaliero Interreg Italia – Francia Marittimo, e coinvolge territori come Toscana, Sardegna, Region Sud della Francia e Corsica come partner di cooperazione.
Al centro dell’accordo c’è la creazione del Mare center, uno spazio permanente pensato per mettere in relazione i candidati disponibili alla mobilità con le imprese locali e transfrontaliere. L’obiettivo è costruire una rete di servizi per l’impiego condivisa tra le regioni partecipanti e definire strumenti pratici per favorire le relazioni di lavoro oltre confine.
Che cos’è il Mare center e come funziona
Il Mare center nasce come punto di riferimento fisico per l’orientamento e il matching fra domanda e offerta. Qui si terranno attività di orientamento, formazione e incontro, con l’intento di trasformare lo sportello locale in un vero e proprio polo per l’orientamento transfrontaliero. La struttura fungerà da hub per iniziative che combinano eventi in presenza e strumenti digitali, aumentando le possibilità di incontro tra operatori economici e lavoratori.
Servizi e strumenti previsti
All’interno del Mare center saranno attivati i Mare labs e i Mare hubs, sessioni regolari con stakeholder, istituzioni e imprese per condividere strategie di lavoro. Si organizzeranno anche gli Incontri VIA.MA.R.E., giornate di reclutamento che mixano momenti fisici e virtuali per massimizzare il matching. Tra le attività formative spiccano percorsi dedicati alle soft skills e sperimentazioni con visori per la realtà virtuale, strumenti utili a migliorare la presentazione dei candidati e ad adattare le competenze richieste dal mercato.
Obiettivi strategici e ricadute sul territorio
Il progetto mira a creare un mercato del lavoro più integrato a livello interregionale e transfrontaliero, riducendo gli ostacoli alla mobilità e facilitando le assunzioni oltre confine. Tra gli scopi principali ci sono il rafforzamento delle competenze, il potenziamento delle filiere legate all’economia del mare (cantieristica, logistica portuale, turismo nautico e ricerca marina) e la costruzione di percorsi condivisi tra scuole tecniche, università e imprese.
Impatto sulle imprese e sui lavoratori
Per le imprese si apre la possibilità di ampliare il bacino di talenti, mentre per i lavoratori consiste in maggiori opportunità occupazionali e nella possibilità di candidarsi in contesti geografici più ampi. Il progetto è pensato per sostenere sia i giovani in ingresso al mercato del lavoro sia i lavoratori esperti in cerca di nuove occasioni, offrendo strumenti concreti per adeguare competenze e favorire l’occupazione.
Organizzazione, partner e diffusione territoriale
Per garantire capillarità sul territorio, oltre alla sede di La Spezia la Regione prevede l’istituzione di altri Mare center a Genova e a Ventimiglia. Il progetto ha una durata prevista di 48 mesi e coinvolge partner operativi come Alfa Liguria e la Camera di Commercio di Genova, che collaboreranno all’attuazione delle attività e all’organizzazione dei percorsi formativi e dei recruiting day.
Modalità di lavoro e partecipazione
Le attività saranno articolate su più livelli: tavoli regionali di confronto, una rete transfrontaliera di stakeholder e un presidio fisico per servizi e incontri. L’approccio prevede la capitalizzazione delle esperienze maturate in progetti precedenti, con l’intento di ampliare risultati concreti e sostenibili per il mercato del lavoro locale e internazionale.
In sintesi, il Mare center rappresenta un investimento mirato a creare collegamenti duraturi tra territorio e mercato del lavoro mediterraneo. Grazie alla cooperazione istituzionale e al supporto dei partner, l’iniziativa punta a offrire servizi innovativi e opportunità concrete a cittadini e imprese, promuovendo una mobilità professionale sempre più efficiente e integrata.