Categories: Offerte di lavoro

Developer Java

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Developer Java . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: - Conoscenza del linguaggio di programmazione Java EE 8 - Conoscenza framework Spring, JPA/Hibernate, JSF/PrimeFaces - Conoscenza Web Services SOAP e REST - Conoscenza Application Server JBOSS / Wildfly 20, Web Server Tomcat - Conoscenza Pipeline CI/CD - Conoscenza linguaggio SQL e database relazionale MySQL - Gradita conoscenza delle architetture a micro-servizi e metodologie di sviluppo Agile. Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all'indirizzo indicando il codice posizione 2024-355-MI-JAVA ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

Codice posizione: 2024-355-MI-JAVA Luogo di lavoro: Milano Inizio: Immediato Retribuzione indicativa: Commisurata al livello di esperienza.
Competenze richieste: IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Developer Java . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: – Conoscenza del linguaggio di programmazione Java EE 8 – Conoscenza framework Spring, JPA/Hibernate, JSF/PrimeFaces – Conoscenza Web Services SOAP e REST – Conoscenza Application Server JBOSS / Wildfly 20, Web Server Tomcat – Conoscenza Pipeline CI/CD – Conoscenza linguaggio SQL e database relazionale MySQL – Gradita conoscenza delle architetture a micro-servizi e metodologie di sviluppo Agile. Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2024-355-MI-JAVA ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

Recent Posts

Rallentamento delle assunzioni non agricole negli Stati Uniti e implicazioni per gli investitori

Il rallentamento delle assunzioni non agricole negli Stati Uniti riapre il dibattito sulla strategia della Federal Reserve e suggerisce aggiustamenti…

7 minuti ago

Diabete e servizi sanitari: norme, mobilità e accesso alla dieta ipoproteica

Un quadro aggiornato su come norme, tecnologia e richieste associative stanno ridisegnando l'accesso alla patente e alla dieta ipoproteica per…

2 ore ago

Il nuovo corso dei Maestri del Lavoro: assemblee, candidature e impegni del Consolato di Bergamo

Sintesi degli avvenimenti nazionali e locali che hanno coinvolto i Maestri del Lavoro, dall'Assemblea al CNEL alle molteplici attività del…

3 ore ago

Neutralizzazione contributi: quando conviene chiedere il ricalcolo della pensione

Capire la neutralizzazione dei contributi può trasformare un assegno più basso in una pensione più vantaggiosa: ecco quando conviene chiedere…

4 ore ago

Bandi per formazione digitale e inclusione: opportunità 2026

Una guida pratica ai bandi nazionali che finanziano formazione digitale, inclusione e progetti sociali, con scadenze aggiornate e contatti utili

5 ore ago

Orientarsi nel lavoro a Piacenza: eventi gratuiti per giovani

Partecipa ai seminari gratuiti del Centro per l'impiego: strumenti pratici, consigli per farsi notare e sessioni pensate anche per giovani…

6 ore ago