Come ottenere i contributi per nuove assunzioni in Abruzzo

Panoramica dei tre avvisi regionali in Abruzzo con dettagli su destinatari, importi, priorità e modalità di presentazione delle domande

La Regione Abruzzo ha attivato tre avvisi pubblici, per un importo complessivo di 12,5 milioni di euro, con l’obiettivo di stimolare l’occupazione attraverso contributi economici destinati ad imprese e Partite Iva che assumono. Queste misure rientrano nella programmazione FSE Plus e intendono consolidare il mercato del lavoro locale, offrendo strumenti concreti sia per i giovani sia per persone con esperienze di lunga disoccupazione e per donne vittime di violenza.

La strategia regionale prevede un mix di interventi: incentivi per nuove assunzioni a tempo determinato e indeterminato, contributi per la trasformazione di contratti e finanziamenti per tirocini extracurriculari finalizzati al reinserimento lavorativo. In questo articolo spieghiamo destinatari, importi, priorità e procedure operative per candidarsi attraverso lo Sportello Digitale della Regione Abruzzo.

Struttura dei tre avvisi e destinatari

I tre bandi si differenziano per platea di beneficiari ma condividono finalità e modalità amministrative. Il primo avviso è dedicato ai giovani tra 18 e 35 anni con una dotazione di 6,25 milioni di euro; il secondo è rivolto ai disoccupati over 36 (fino a 65 anni compiuti) con 6 milioni di euro; il terzo, innovativo per la programmazione regionale, sostiene le donne vittime di violenza di genere con uno stanziamento di 0,25 milioni di euro. Per tutte le misure è necessario che lo stato di disoccupazione risulti dall’iscrizione al centro per l’impiego e dal rilascio della DID (dichiarazione di immediata disponibilità).

Avviso giovani 18-35 anni

Questo canale finanzia assunzioni di giovani residenti o domiciliati in Abruzzo con contratti a tempo indeterminato full time, contratti a tempo determinato full time e la trasformazione di contratti da tempo determinato a tempo indeterminato, purché il requisito di disoccupazione fosse già acquisito prima dell’avvio del rapporto originario. È prevista una priorità per le assunzioni di persone che hanno partecipato al Programma GOL. Le domande per questo avviso possono essere presentate dal 28 maggio 2026 al 30 novembre 2026.

Avviso disoccupati over 36

L’avviso per i disoccupati over 36 copre assunzioni sia a tempo indeterminato sia a tempo determinato, oltre alla trasformazione a tempo indeterminato a condizione che la disoccupazione fosse già dichiarata prima dell’avvio del contratto originario. Anche qui vale la priorità per i soggetti partecipanti al Programma GOL e l’obbligo che lo stato di disoccupazione sia documentato tramite iscrizione al centro per l’impiego e rilascio della DID. Le candidature sono aperte dal 21 maggio 2026 al 30 novembre 2026.

Incentivi economici, premi e focus sul bando per donne vittime di violenza

Le due misure principali (giovani e over 36) prevedono contributi economici differenziati in base alla tipologia contrattuale: per i nuovi contratti a tempo indeterminato o per le trasformazioni sono previsti incentivi compresi tra 8.000 e 10.000 euro, mentre per le assunzioni a tempo determinato l’importo varia tra 4.000 e 5.000 euro. Il terzo avviso, dedicato alle donne vittime di violenza, è stato pensato come misura di inclusione sociale e indipendenza economica: finanzia tirocini extracurriculari di 6 o 12 mesi e prevede contributi da 5.000 a 10.000 euro per ogni assunzione effettuata. Questo bando rappresenta una novità nella programmazione regionale perché integra percorsi di protezione con percorsi occupazionali stabili.

Modalità di presentazione delle domande e requisiti tecnici

Le domande per tutti e tre gli avvisi devono essere inoltrate esclusivamente in formato telematico tramite lo Sportello Digitale della Regione Abruzzo, che consente l’upload della documentazione richiesta secondo le istruzioni ufficiali. Nel caso del bando a favore delle donne vittime di violenza, la finestra utile per la presentazione delle istanze va dal 25 maggio 2026 al 31 dicembre 2026. È fondamentale verificare preventivamente i requisiti: residenza o domicilio in Abruzzo, condizione di disoccupazione attestata dalla DID e, per le priorità, l’eventuale partecipazione al Programma GOL. Le aziende interessate dovrebbero preparare la documentazione anagrafica e contrattuale in anticipo per velocizzare l’istruttoria.