Quasi la metà dei lavoratori statunitensi ha problemi collaterali, compreso il 43% di coloro che hanno anche un lavoro a tempo pieno. 1 Dato che ” a tempo pieno ” spesso significa molto più di 40 ore a settimana, perché così tanti dipendenti scelgono di aggiungere un lavoro extra ai loro impegni?
In parte, potrebbe essere perché devono farlo. L’economia potrebbe essere in forte espansione, ma non potresti dimostrarlo dal tipico lavoratore americano, il cui stipendio potrebbe valere meno di quanto non fosse prima della recessione. Aumenta il passaggio del mouse intorno al 3% in molte organizzazioni. 2 Se si aggiunge l’impatto dell’inflazione e dell’aumento del costo della vita, non sorprende che i salari reali ora valgano meno di 10 anni fa. 3
Naturalmente, non tutti i lavoratori con un concerto secondario lo fanno perché devono. Alcuni lavoratori usano i loro concerti per andare avanti finanziariamente. Stanno cercando di ripagare i debiti, contribuire alle spese scolastiche o stanno pianificando in anticipo e risparmiando per la pensione. 4
Un sondaggio PeopleReady riporta ancora più motivi per intraprendere un’attività secondaria, tra cui entrare in un’azienda e acquisire nuove competenze. 5
5 modi in cui il tuo impegno laterale può danneggiare la tua carriera
Indipendentemente dal motivo per cui stai lavorando in modo secondario, ci sono dei passaggi che devi compiere per proteggerti. Un concerto in più può aiutarti a rafforzare il tuo conto in banca oa costruire la tua carriera, ma può anche minare il tuo lavoro a tempo pieno. Ecco a cosa prestare attenzione:
1. Potrebbe essere contrario alla politica aziendale
A seconda dei termini del tuo contratto di lavoro, la tua attività secondaria potrebbe essere in conflitto con il tuo lavoro a tempo pieno. Molti datori di lavoro richiedono ai lavoratori di firmare clausole di non concorrenza o accordi di non divulgazione quando accettano il lavoro.
Il primo garantisce che non lavorerai per un concorrente durante il tuo attuale lavoro o per un determinato periodo successivo; quest’ultimo afferma che non utilizzerai segreti commerciali per aumentare i tuoi profitti o quelli di un’altra azienda. Rivedi i termini del tuo contratto, se ne hai uno, prima di metterti sotto sforzo per assicurarti di non aver accettato alcuna restrizione. 6
È una buona idea documentarsi sulle politiche aziendali relative al lavoro al chiaro di luna o al freelance, anche se il tuo lavoro non presenta un conflitto diretto. Il tuo datore di lavoro potrebbe avere una politica relativa ai secondi lavori, ma deve essere chiara e specifica per essere legalmente applicabile. 7
Sii anche discreto: non vuoi infrangere la tua parola o essere in pericolo legale, ma non c’è nemmeno bisogno di attirare l’attenzione del tuo datore di lavoro sul fatto che hai intenzione di accettare un lavoro part-time.
Anche se devi assicurarti di non mettere a repentaglio il tuo lavoro, non devi chiedere il permesso esplicito del tuo datore di lavoro e creare problemi dove non ce ne sono.
2. Potresti ritrovarti a rubare tempo al lavoro
Per fare in modo che la tua attività sia un successo, devi dedicare tempo. Questo può essere più complicato di quanto sembri, specialmente quando lavori a tempo pieno. Cosa farai se il tuo lavoro part-time decolla e hai bisogno di più tempo per evadere gli ordini o rispettare le scadenze del progetto?
Si può essere tentati di prendere in prestito un po ‘di tempo per lavorare, soprattutto se le cose sono lente. Resisti a questa tentazione. Non solo non è etico essere pagati dal tuo datore di lavoro per lavorare al tuo progetto, ma è anche probabile che tu venga scoperto. Molti datori di lavoro monitorano la posta elettronica o l’utilizzo del computer dei dipendenti e, anche se il tuo non lo fa, c’è la possibilità che tu possa tradirti per sbaglio. 8
Hai mai lasciato qualcosa nella stampante, inviato un’e-mail alla persona sbagliata o detto qualcosa che non dovresti avere di fronte a un collega? È facile da fare.
3. Potresti essere immerso nel lavoro straordinario tanto necessario
Ricorda, “a tempo pieno” può significare più di 40 ore a settimana, specialmente durante i periodi di punta dell’anno. Se il tuo lavoro secondario consuma tutte le tue ore non lavorative, potresti trovarti in difficoltà quando devi fare un lavoro extra nel tuo lavoro quotidiano.
Anche se speri di trasformare il tuo lavoro secondario in una carriera , probabilmente dovrai rimanere in buoni rapporti con il tuo attuale datore di lavoro. Ciò significa impostare il budget in tempo per eccellere nel tuo ruolo.
4. Potrebbe minare la tua reputazione
I trambusti secondari sono una parte sempre più comune della nostra cultura e sono spesso visti come prova di spirito imprenditoriale. Ma vale la pena chiedersi se c’è un potenziale problema per il tuo marchio personale prima di iniziare il tuo lavoro aggiuntivo.
In che modo il tuo lavoro secondario può minare la tua reputazione nel tuo lavoro principale? Tutto dipende dall’identità del marchio del tuo principale datore di lavoro rispetto alla percezione pubblica del tuo lavoro secondario.
Supponiamo che tu sia un assistente medico e che il tuo lavoro principale sia presso uno studio medico. Potresti pensarci due volte prima di prendere un concerto correlato alla vendita e alla promozione di alcol o tabacco.
In effetti, se il tuo trambusto secondario riguarda le vendite, dovresti stare attento a non prospettare il tuo lavoro principale. Ciò significa anche non contattare i tuoi colleghi sui social media per vedere se vogliono acquistare i tuoi prodotti o servizi.
5. Potresti finire bruciato su entrambi i lavori
È normale accendere la candela ad entrambe le estremità quando lanci qualcosa di nuovo, ma tieni presente che non puoi farlo per sempre. Hai bisogno di riposo, esercizio fisico, alimentazione e tempo con la famiglia e gli amici. Altrimenti, potresti ammalarti e stancarti di entrambi i tuoi lavori, e forse solo ammalarti e stanco, punto.
Il superlavoro può portare al burnout lavorativo, che a sua volta può aumentare il rischio di malattie mentali e fisiche. 9
Ricorda, hai iniziato questo trambusto laterale per migliorare la tua vita, aumentando i tuoi guadagni, costruendo la tua carriera o uscendo da solo. Distruggere la tua salute non ti aiuterà a raggiungere questi obiettivi.
PUNTI CHIAVE
CONTROLLA LA POLITICA AZIENDALE.Conosci la tua politica aziendale o il tuo contratto di lavoro prima di iniziare un trambusto secondario.
FALLO NEL TUO TEMPO LIBERO.Non utilizzare tempo o materiali aziendali per lavorare sui tuoi progetti.
NON BRUCIARTI.Cerca di bilanciare il tempo che dedichi ai concerti con il tuo lavoro a tempo pieno, in modo da avere un ragionevole equilibrio tra lavoro e vita privata.
