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F5 Network Engineer

Stiamo cercando figure di Senior F5 Load Balancer Engineer e Sistemista Network F5 Competenze obbligatorie Pregressa esperienza di almeno 2 anni con bilanciatori di carico F5 Scrittura e implementazione di iRules Esperienza con i protocolli di routing dinamico (OSPF, BGP, EIGRP) Configurazione e gestione di tabelle di routing e politiche di routing Esperienza con i prodotti Cisco, Router Tiesse, Router Huawei Implementazione e gestione di soluzioni firewall di nuova generazione (NGFW) Configurazione di regole di sicurezza, gestione di VPN e analisi del traffico. Esperienza con fornitori quali: Fortigate, Palo Alto Configurazione e gestione di switch di livello aziendale Esperienza con VLAN, STP, EtherChannel e tecnologie di switching Implementazione e gestione di soluzioni di bilanciamento del carico per garantire una distribuzione ottimale del traffico. Il possesso della certificazione CCNA (Cisco Certified Network Associate) costituirà un plus. Cosa offriamo: Progetto a lunga visibilità Possibilità di scelta tra CCNL commercio o metalmeccanico Bonus formazione e corsi aziendali in ambito IT Range di RAL: 35/40k. Sede di lavoro: Milano/Smart Visita il nostro sito per maggiori informazioni sull’azienda: www.investech.it Ai sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).

Tester Senior

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Tester Senior Richiesta esperienza maturata nelle seguenti attività: – Sviluppo ed esecuzione script di test di regressione – Analisi documentazione funzionale/tecnica – Predisposizione dei documenti di test, creazione della checklist di verifica (bugfix, regression o nuova funzionalità), gestione del ciclo di vita dei bug – Esecuzione degli script automatizzati nell’ambiente richiesto – Stesura di un piano completo di test – Capacità di lavorare in Team Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2024-210-MI-TESTER ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

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