SharePoint Dev (3224)

Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo; Ottima conoscenza sviluppo Back End su SharePoint 2019; Buona conoscenza .net framework; Buona conoscenza Node.Js; Buona conoscenza lingua inglese ed italiana Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale, con relativa RAL o tariffa giornaliera I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

Oracle BI Developer (4031)

Almeno 3 anni di esperienza su Oracle BI/Oracle Analytics (ex-OBIEE). Ottima conoscenza di Oracle Analytics, BI Publisher, BI Answers, BI Mobile Ottima conoscenza di Oracle DB, con utilizzo avanzato di SQL e PL/SQL. Ottima conoscenza di Explain Plan, Materialized View e Partitioning. Esperienza nella redazione di documentazione funzionale e tecnica. Buona conoscenza della lingua italiana e inglese. Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale. I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

.NET Developer (3223)

Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo in ambito Energy & Utilities. Esperienza in sviluppo nuovi servizi su “Net@SUITE” Ottima conoscenza di C# e .NET / ASP.NET. Buona conoscenza di JavaScript e HTML. Buona conoscenza di database Oracle. Buona conoscenza della lingua italiana e inglese Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

Sistemista (3260)

Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo. Esperienza nella gestione di sistemi operativi Microsoft e Linux. Ottima conoscenza di Microsoft Active Directory. Conoscenza dell’ambiente Microsoft Azure. Disponibilità alla reperibilità fuori orario. Buona conoscenza della lingua italiana e inglese. Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale. I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

Java Developer (3187)

Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo in ambito Sanitario Ottima conoscenza di Java, Spring Boot, Maven, JPA e strumenti DevOps (Jenkins, Git, Kubernetes). Buona esperienza con AngularJS e TypeScript. Conoscenza di SOAP e standard sanitari HL7, CDA2, FHIR. Familiarità con Eclipse e SVN. Buona conoscenza della lingua italiana e inglese. Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

Java DevOps (3259)

Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo. Ottima conoscenza di Java, Spring Boot e Python Esperienza con Docker, Kubernetes/OpenShift, Terraform e/o Ansible. Esperienza in ambienti IaaS. Esperienza nello sviluppo e integrazione di API RESTful ed in architetture a microservizi. Buona conoscenza della lingua italiana e inglese Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

Sviluppatore Python

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Python . Per una nuova iniziativa progettuale siamo alla ricerca di un Back End Engineer con esperienza nello sviluppo di servizi backend e API scalabili. Cerchiamo una figura autonoma, attenta alla qualità del codice e orientata alla crescita continua. Competenze richieste: – Sviluppo backend in Python (Flask, FastAPI o framework equivalenti) – Progettazione e sviluppo di API (REST; gradite soluzioni WebSocket / SSE) – Esperienza su AWS (Lambda, S3, DynamoDB, OpenSearch, CloudWatch, Bedrock) – Configurazione e gestione di web services (Gunicorn, Uvicorn, Nginx) – Costituiranno un plus, competenze o interesse in ambito ML / AI Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2026-057-XX-PYTHON ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

PM (2086)

Esperienza di almeno 5 anni nel settore banking. Esperienza nella gestione di progetti complessi in ambito finanziario. Esperienza in contesti organizzativi strutturati. Conoscenza delle metodologie Agile e Waterfall. Buona conoscenza della lingua italiana e inglese. ? Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale. I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

IT Delivery Manager (3258)

Almeno 3 anni di esperienza in soluzioni IoT. Esperienza nella governance della delivery end-to-end e nella traduzione delle esigenze di business in requisiti operativi di delivery. Esperienza nel monitoraggio delle fasi di test end-to-end. Conoscenza di MQTT, IoT Hub, FOTA, integrazioni cloud-to-cloud. Conoscenza di architetture Mobile. Conoscenza del ciclo di vita del software (SDLC) e modelli Agile ibridi. Buona conoscenza della lingua inglese e italiana ? Previsto Contratto CCNL Terziario con Tickets o Contratto a Partita Iva Inviaci la tua candidatura indicando l’eventuale preavviso e l’attuale posizione contrattuale. I dati verranno trattati e conservati unicamente per finalità di selezioni del personale per esigenze attuali e future ai sensi del DL 196 del 20/06/2003 e dell’Art. 13 GDPR 679/16.

Sviluppatore Javascript React

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Sviluppatore Javascript React . – Esperienza comprovata di almeno 5 anni nello sviluppo di applicazioni mobile, con forte focus su React Native in ambienti di produzione – Solida esperienza nella progettazione e nell’evoluzione di architetture mobile scalabili – Leadership tecnica dimostrata, con capacità di assumere la responsabilità del dominio mobile, prendere decisioni architetturali e implementative e guidare il team nella loro adozione – Esperienza con prodotti connessi o sistemi data-driven, come piattaforme IoT, connettività di dispositivi o flussi di dati in tempo reale (es. MQTT, WebSockets o protocolli simili) – Esperienza nel garantire qualità del codice, manutenibilità e performance attraverso code review, refactoring e standard tecnici condivisi – Familiarità con strategie di testing automatizzato per applicazioni mobile e con il miglioramento progressivo della copertura dei test – Esperienza di lavoro in team Agile Scrum – Capacità di collaborare efficacemente con team cross-funzionali – Buone capacità comunicative, con abilità nel spiegare decisioni tecniche sia a stakeholder tecnici sia non tecnici – Buona conoscenza dell’inglese Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2026-058-XX-JSFE ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).