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Impatto delle Nuove Normative sulla Valutazione di Genere nelle Politiche Lavorative: Cosa Cambia e Come Prepararsi

Legge n. 167/2025: Nuove Misure per la Parità di Genere nel Lavoro La legge n. 167/2025 rappresenta un passo significativo verso la promozione della parità di genere nel contesto lavorativo. Di seguito, i punti chiave che ogni professionista dovrebbe conoscere: 1. Obiettivi della Legge: Promuovere un ambiente di lavoro equo, eliminando le disparità di genere e creando opportunità paritarie per tutti i dipendenti. 2. Misure Implementate: – Politiche di Assunzione: Incentivi per le aziende…