Must have: Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo Back-End. Buona conoscenza di .NET, Java e/o Python. Consolidata esperienza nella programmazione orientata ad oggetti (OOP). Familiarità con strumenti di versioning del codice (e.g. GIT). Nice to have: Laurea (magistrale o triennale) in discipline tecniche o diploma di perito informatico o titolo equivalente. Buona conoscenza della lingua inglese.
– Esperienza pratica di sviluppo con un linguaggio tra Python, Scala, R, SAS; – Esperienza pratica di sviluppo con uno strumento di Big Data quali Hadoop, Spark ecc.; – Gradita esperienza con una piattaforma cloud tra AWS, Azure, Google Cloud Platform ecc.
Siamo aperti ad assunzioni come dipendente se vi interessa l’opportunità , condividetemi un vostro cv alla mail : esplicitando : – aspettativa economica in termini di netto mese o ral – eventuale disponibilità (preavviso) – località lavorativa città (ibrido/sede/remoto) CANDIDATEVII!!!
Almeno 2 anni di sviluppo con: C# .NET Core Entity Framework SQL Server Ambito logistico
Partenza immediata
Solida esperienza di sviluppo in Java e Spring Boot Esperienza nell’utilizzo di Apache Kafka e Apache Tomcat Esperienza nella gestione e conduzione di War Room Nice to have: Dynatrace
IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Python Developer . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: – Conoscenza approfondita del linguaggio Python – Conoscenza del framework Django – Gradita esperienza in Linux Ubuntu, PostgreSQL, Docker (Open Source) – Ottime capacità di relazione – Diploma o laurea in discipline informatiche o scientifiche – Gradita conoscenza di prodotti Robotic Process Automation (RPA): UiPath, BluePrism, Automation Anywhere, Nice Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2026-051-MI-PYTHON ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).
Visual Studio; C#; .NET 6+; Azure; Sql server
– .NET Core (6+) – Angular (2+) – DB Sql Server – Azure (nice to have) – Buona conoscenza della lingua inglese (nice to have)