Offerte di lavoro

Responsabilità: Progettare e implementare interventi di manutenzione evolutiva sulle applicazioni esistenti. Interagire direttamente con il cliente e con altri fornitori, garantendo un’elevata qualità del servizio e del delivery. Gestire e coordinare un team, definendo le linee guida e supervisionando la strategia tecnica. Collaborare con il cliente per individuare e soddisfare le esigenze specifiche del settore assicurativo. Requisiti: Consolidata esperienza nello sviluppo di applicazioni in Java e nel settore Insurance. Conoscenza approfondita di Java e delle best practices di sviluppo. Capacità di coordinare e gestire un team, definendo strategie tecniche e facilitando la collaborazione tra i membri del team.

Responsabilità: Gestione delle attività AMS di secondo livello, supportando la continuità operativa dei database e delle applicazioni. Supporto alla gestione e al monitoraggio dei sistemi attraverso Jira e il Service Desk. Collaborazione con il team per identificare e confermare i canali di comunicazione, migliorare il service desk, e ottimizzare i processi interni. Utilizzo di PostgreSQL per la gestione dei dati e sviluppo di soluzioni con Java , Spring e Spring Boot . Eventuale utilizzo di Vue.js per migliorare l’interfaccia utente. Competenze Tecniche Richieste: Esperienza consolidata come Database Administrator, con competenze avanzate in PostgreSQL . Conoscenza di Java , Spring e Spring Boot per lo sviluppo backend. Familiarità con strumenti Atlassian come Jira per la gestione e il monitoraggio delle attività. Capacità di identificare e gestire i canali di comunicazione interni e di condurre Service Desk Review. Gradita esperienza con Vue.js per lo sviluppo frontend. Ottima conoscenza della lingua inglese (livello B2 o superiore).

Microsoft Windows Server e Services Management; Microsoft Active Directory Services; Microsoft Security and Certificates Managements; Microsoft IIS (Internet Information Services); SFTP/FTP Services; LDAP; File Transfer Platforms Management; Applications Delivery and Workflows; Web Services Performance; Software Deployment platforms; AWS Cloud Services; Application Monitoring Platforms; Cache Products Logic and Management (Redis, Memcached, Couchbase); CDN Systems Management Nice to have: Terraform Languages; Ansible Configurations; GitOps Methodologies; .Net and MVC Knowledge; E-Commerce Commercial Logics Understanding.

Responsabilità: Raccogliere i requisiti dagli utenti e redigere documenti di analisi funzionale e tecnica per lo sviluppo di soluzioni su SAP SD e CS . Collaborare con il team di sviluppo per supportare le personalizzazioni, realizzare test di sistema e creare requisiti di sviluppo, incluse attività di reverse engineering per miglioramenti e correzione di bug su soluzioni software preesistenti. Assistere l’utente durante le fasi di User Acceptance Testing (UAT) e garantire il supporto per la risoluzione di problematiche post-go live. Requisiti: Almeno 4 anni di esperienza nello sviluppo e customizzazione di processi SAP, con focus sui moduli SAP SD e SAP CS. Competenze avanzate su SAP SD e SAP CS . Buona conoscenza del linguaggio di programmazione ABAP . Conoscenza del modulo SAP MM (Material Management) , considerata un plus. Il candidato ideale possiede forti capacità analitiche e di problem solving, con una spiccata attitudine alla collaborazione e al supporto continuo verso gli utenti aziendali.

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Junior Scrum Master . Siamo alla ricerca di un Junior Scrum Master motivato e con una solida base in metodologia Agile, da affiancare a un Senior Scrum Master per supportare progetti strategici nell’area CRM, con focus su processi di caring, loyalty e vendite. Requisiti necessari: – Certificazione Scrum Master (indispensabile) – Esperienza di almeno 1 anno nel ruolo di Scrum Master o in posizioni simili – Esperienza pregressa nel settore CRM – Conoscenza approfondita della metodologia Agile – Scrum – Livello di inglese B2 o superiore Responsabilità – Collaborare con il Senior Scrum Master per facilitare il team nella gestione dei progetti e nell’adozione delle pratiche Agile – Supportare il team nello sviluppo e nella gestione dei processi CRM con un approccio orientato al miglioramento continuo – Monitorare il rispetto delle pratiche Scrum e garantire la corretta applicazione delle metodologie Agile Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2024-369-XX-PM ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

Responsabilità: Progettare, sviluppare e configurare applicazioni per soddisfare i requisiti aziendali. Collaborare con team multifunzionali per garantire la riuscita dei progetti di sviluppo e implementazione. Condurre revisioni del codice, fornendo feedback costruttivo per migliorare la qualità del codice. Rimanere aggiornato sui trend tecnologici e adottare soluzioni innovative per migliorare i processi di sviluppo applicativo. Identificare e risolvere tempestivamente problemi tecnici e bug. Gestire attività legate alla Configuration & Release Management, Design & Build Enablement e Build Management a livello intermedio. Garantire la qualità e la tempestività delle soluzioni applicative, contribuendo alla risoluzione di problematiche in modo efficace. Competenze Richieste: Conoscenza di PHP, con esperienza nella progettazione e sviluppo di applicazioni. Esperienza con strumenti di gestione della configurazione e del rilascio. Conoscenza intermedia di design e creazione di applicazioni scalabili. Capacità di gestire un team e prendere decisioni tecniche per orientare il progetto. Attitudine a risolvere tempestivamente problemi tecnici e migliorare le prestazioni delle applicazioni.

Esperienza con: infrastrutture e argomenti di network security legate ai domini On-prem e Cloud; dispositivi di sicurezza e strumenti come firewall, SIEM, EDR e IDS; scansioni di sicurezza automatiche/semi-automatiche; campagne di valutazione della sicurezza e vulnerabilità; architetture High-level (HDL)/Low-level (LLD). conoscenza di: metodologie e standard aggiornati di Information Security; parametri di sicurezza legati ai sistemi IOS, Linux e Windows; principi di Identità e gestione degli Accessi declinati all’interno del dominio della sicurezza. Nice to have: Container Security; DevSecOp backgrounds; è richiesto un livello fluente di inglese dato potrebbe presentarsi la necessità di condurre trasferte internazionali; Sysadmin e/o developer background.

Backend : C# o Java (ma i quest’ultimo caso è necessaria la conoscenza, anche a livello base, di C#) Frontend : React Per superare la fase di screening è necessaria la residenza sul territorio italiano e la conoscenza della lingua italiana. COSA OFFRIAMO Un contratto a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) RAL €25.000 – €32.000 Ticket restaurant Assicurazione sanitaria Una crescita personale, attraverso una formazione costante e personalizzata in base al tuo profilo e alle tue richieste. Ricordati di inviare la tua candidatura, specificando l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale!

Responsabilità: Eseguire analisi funzionali per configurazioni e sviluppi sul modulo SAP SD, garantendo soluzioni efficaci e in linea con le esigenze aziendali. Collaborare con i team di progetto per l’implementazione e l’ottimizzazione delle funzionalità del modulo SAP SD. Redigere documentazione tecnica e funzionale, assicurando chiarezza e accuratezza nella descrizione delle soluzioni. Requisiti: Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di Analista SAP SD con competenze approfondite sul modulo Sales and Distribution. Conoscenza avanzata di SAP SD, incluse configurazioni e personalizzazioni del modulo. Italiano fluente e inglese tecnico per la gestione delle analisi di sviluppo e la redazione di documentazione.

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Java developer . Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze obbligatorie: – Conoscenza approfondita di Java – Conoscenza di Spring e React – Ottima conoscenza di Sql e PL- Sql per Oracle Database – Ottima conoscenza del modello MVC – Ottima conoscenza di Git e Gradle – Gradita la conoscenza di UML Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2024-371-MI-JAVA ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).