Mese: Maggio 2024

Developer React Native In collaborazione con un nostro cliente, ricerchiamo Sviluppatore Front End con comprovata esperienza con le seguenti tecnologie: • React Native • React • TypeScript • Redux • Styled Components Modalità e sede lavoro: Remoto Completano il profilo: propensione alle relazioni umane ed al contatto con il cliente, capacità di lavoro in team, forte commitment ed orientamento al risultato, flessibilità, entusiasmo nell’affrontare nuove sfide e forma mentis per acquisire nuove competenze. Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae in formato word, spiegando accuratamente i ruoli ricoperti e le tecnologie utilizzate, completi di autorizzazione al trattamento dei dati personali e sensibili all’indirizzo

IT Partner Italia ricerca candidati con il seguente profilo professionale: Project Manager Assicurativo Siamo alla ricerca di un Change Manager da inserire nell’Area IT & Digital Transformation. La risorsa si occuperà di partecipare ai CABs e decidere dell’approvazione o del reject delle change request per conto della BU Italia. Dovrà anche gestire le escalation per tutte le Expedited change che necessitano di una implementazione immediata e gestire i conflitti tra le attività Local e quelle Global al fine di individuare la più adeguata pianificazione. Mansioni e Responsabilità: – Partecipazione ai meeting settimanali sui nuovi progetti e sulle altre attività Global – Analisi della pianificazione e degli impatti delle fix di sicurezza sui sistemi (e risoluzione criticità) – Supporto alla BU per l’inserimento delle CR in Service Now nonchè della loro approvazione e della loro qualità ai fini di Audit – Verifica periodica del numero e della tipologia di risorse per le CR -Partecipazione ai meeting di preparazione all’Esercizio annuale di Disaster & Recovery che coinvolge tutte le applicazioni critiche della BU (e risoluzione criticità) Competenze obbligatorie: – Conoscenza dei processi ITIL – Conoscenza del pacchetto Office – Conoscenza di Service Now – Esperienza in società di assicurazioni/banche – Conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata) E’ inoltre gradita: – Buone doti comunicative, flessibilità, concretezza e spirito collaborativo – Problem solving, capacità di analisi e di pianificazione/organizzazione del lavoro, proattività e spirito di iniziativa – Laurea magistrale preferibilmente in Ingegneria/Matematica/Statistica Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all’indirizzo indicando il codice posizione 2024-173-MI-PM ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003. L’offerta e’ rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parita’ di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.Lgs. 216/03).

Per ampliamento del team di progetto, stiamo cercando differenti profili (backend e frontend) che preferibilmente abbiano maturato una buona esperienza nel proprio ruolo. Dettaglio Posizione: Sviluppo ex-novo, ottimizzazione, manutenzione ed evoluzione dei software e dei processi gestiti e integrazione tra sistemi. Analisi delle specifiche e dei requisiti Sviluppo sulla base delle specifiche concordate Integrazione di sistemi esterni Manutenzione ed evolutive dei sistemi attuali Skills Laurea in Ingegneria, Informatica, Matematica, discipline scientifiche e/o diploma scientifico o tecnico Esperienza di sviluppo Java/JEE >10,11 Spring Boot, Spring MVC, Spring Security, Spring Cloud di API REST in ambiente Java GIT (o di altri strumenti di versionamento) MAVEN SQL, RDBMS (PostgreSQL/Oracle/MySQL) Javascript, TypeScript Soft Skill: Completano il profilo buone doti relazionali, capacità di lavoro in team e problem solving, ottimo standing. Gradita passione per il proprio lavoro e l’ambito informatico. Attitudine al problem solving e alla collaborazione Capacità di lavoro in team Impegno per il continuo miglioramento Nice to have: JUnit e/o strumenti di test automatici Jest o altri sistemi di unit testing per il FrontEnd Docker in ambiente java (custom image, repository) DB NO-SQL (Mongodb, Couchbase, Cassandra, Redis). Strumenti di CI/CD (Jenkins, GITLAB) Esperienza in architettura a microservizi Esperienza su metedologie Agile/Scrum Cosa Offriamo Si offre contratto a tempo indeterminato con benefit e premi per una buona produttività. La retribuzione sarà valutata rispetto ai relativi percorsi professionali e accademici. L’avvio dell’attività lavorativa sarà in smart working e proseguirà in questa modalità salvo differenti esigenze aziendali. Ambiente di lavoro positivo, stimolante, aperto al confronto e volto all’innovazione e al miglioramento costante; Inserimento in un team di collaboratori giovane e dinamico; Coinvolgimento su progetti per clienti appartenenti a diversi settori; Possibilità di lavorare con tecnologie all’avanguardia; Percorso di formazione e sviluppo definito e premiante; Percorsi di formazione continua volti a sviluppare le abilità e le attitudini delle nostre persone al fine di aumentare il successo personale e professionale; Piano di welfare e sistema incentivante; Possibilità di lavorare in smart working 100% con flessibilità nell’organizzazione delle proprie attività; Solide prospettive di crescita all’interno della nostra realtà. Piano di crescita individuale con Coach e Counselor. Per sostenere la concentrazione, caffè e snack sono offerti dall’azienda! Mensa aziendale gratuita. L’offerta rispetta le norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. Sede di lavoro : Milano/Remote Working. Competenze richieste Skills Laurea in Ingegneria, Informatica, Matematica, discipline scientifiche e/o diploma scientifico o tecnico Esperienza di sviluppo Java/JEE >10,11 Spring Boot, Spring MVC, Spring Security, Spring Cloud di API REST in ambiente Java GIT (o di altri strumenti di versionamento) MAVEN SQL, RDBMS (PostgreSQL/Oracle/MySQL) Javascript, TypeScript

Per ampliamento del team di progetto, stiamo cercando differenti profili che preferibilmente abbiano maturato una buona esperienza nel proprio ruolo. Competenze richieste Competenze tecniche: Esperienza consolidata con Cloud Native AWS Esperienza di sviluppo Java/JEE >10,11 Javascript Spring Boot, Spring MVC, Spring Security, Spring Cloud di API REST in ambiente Java GIT (o di altri strumenti di versionamento) MAVEN SQL, RDBMS (PostgreSQL/Oracle/MySQL) React + TypeScript Altre informazioni Si offre contratto a tempo indeterminato con benefit e premi per una buona produttività. La retribuzione sarà valutata rispetto ai relativi percorsi professionali e accademici. L’avvio dell’attività lavorativa sarà in smart working e proseguirà in questa modalità salvo differenti esigenze aziendali. L’offerta rispetta le norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro. Sede di lavoro : Remote Working. Cosa Offriamo Ambiente di lavoro positivo, stimolante, aperto al confronto e volto all’innovazione e al miglioramento costante; Inserimento in un team di collaboratori giovane e dinamico; Coinvolgimento su progetti per clienti appartenenti a diversi settori; Possibilità di lavorare con tecnologie all’avanguardia; Percorso di formazione e sviluppo definito e premiante; Percorsi di formazione continua volti a sviluppare le abilità e le attitudini delle nostre persone al fine di aumentare il successo personale e professionale; Piano di welfare e sistema incentivante; Possibilità di lavorare in smart working 100% con flessibilità nell’organizzazione delle proprie attività; Solide prospettive di crescita all’interno della nostra realtà. Piano di crescita individuale con Coach e Counselor.

Stiamo cercando uno Azure DevOps Specialist con le seguenti caratteristiche tecniche: esperienza di almeno 3 anni nel ruolo; conoscenza approfondita di Windows server; padronanza degli strumenti Azure DevOps; competenze avanzate di scripting tramite PowerShell; capacità utilizzo di Jenkins per l’automazione dei processi; nozioni base dei principali Database. RAL: 30.000€ – 36.000€ Processo di selezione Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo con attenzione. Se c’è una corrispondenza con questa o con altre posizioni aperte, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca e la relativa collaborazione. L’iter di selezione comprende un colloquio conoscitivo, un colloquio tecnico con il Delivery Manager ed infine un colloquio con un Partner. L’ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting. Qualora il tuo profilo non dovesse essere in linea con quanto ricerchiamo saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità.

Almeno 1 anno di esperienza nello sviluppo di Applicazioni back-end con NodeJs con le seguenti competenze: NodeJS e relativi framework (es. Express); Creazione di RESTful API; Strumenti di versionamento del codice (GIT, SVN ecc.); Buona conoscenza di Javascript/Jquery. Nice to have: Conoscenza di almeno un framework di sviluppo frontend Js (AngularJs, Angular 2+, ReactJs, Vue, Node).

Almeno 1 anno di esperienza nelle seguenti tecnologie: Linguaggio di programmazione C#; Framework .NET 4+; Buona conoscenza di sviluppo procedure T-SQL su SQL Server; Buona conoscenza di Javascript e Asp.Net; Costituirà un plus la conoscenza di Entity Framework; Gradita la conoscenza di Metodologia Agile (Scrum, Kanban).

Responsabilità: Pianificazione, esecuzione e chiusura di progetti che soddisfino e superino le aspettative dei clienti; Identificazione dei requisiti di progetto, risorse necessarie e pianificazione dettagliata delle attività; Monitoraggio costante dei progressi del progetto, identificazione dei rischi e implementazione di soluzioni efficaci per mitigarli; Facilitazione della comunicazione tra le parti interessate, inclusi team di progetto, clienti e fornitori; Preparazione e presentazione di report di stato regolari alla direzione; Requisiti: Laurea in Ingegneria, Gestione Progetti o campo correlato; Eccellenti capacità organizzative e di leadership, con esperienza nella gestione di team e risorse su più progetti contemporaneamente; Capacità di lavorare in ambienti dinamici e di rispondere efficacemente ai cambiamenti; Competenze eccellenti di comunicazione e negoziazione, sia in italiano che in inglese; Familiarità con software di gestione progetti come MS Project; Competenze: Almeno 1 anno di esperienza in ambito project management; Certificazione professionale in Project Management (es. PMP, Prince2); Esperienza pregressa in ambito di progettazione elettronica; Conoscenza del flusso di progettazione digitale ASIC; Forte passione per la microelettronica e l’elettronica; Cosa offre il cliente: Contratto a tempo indeterminato CCNL commercio, RAL base 30K annui (fino a 50K a seconda dell’esperienza); Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante dove potrai accrescere le tue competenze ed esperienze; Flessibilità lavorativa, con possibilità di modalità ibrida. Uffici situati nel cuore della città, vicino ai trasporti pubblici e ai servizi; Team building ed eventi sociali regolari per promuovere un senso di comunità e lavoro di squadra; Orario di lavoro: Tempo 9.00-17.30 dal lunedì al venerdì, in sede a Lucca (possibilità di modalità ibrida) Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per cliente di TORINO settore automotive siamo alla ricerca di un PMO. Il futuro collega dovrà occuparsi di analisi di processi IT, dunque è mandatoria un’ottima competenza informatica. Si richiede: Buona conoscenza di SAP IF3 (gradito nello specifico SAP Warehouse Management) Ottime basi informatiche (mandatorie per l’analisi di processi IT) Gradito: Service now App Microsoft Fortemente gradita precedente esperienza in ambito automotive Sede di lavoro: Torino nord Inquadramento: CCNL metalmeccanico tempo indeterminato assunti con Easy Net, RAL da valutare in base alle effettive conoscenze.

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